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社会福祉法人ありす福祉会のカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

社会福祉法人ありす福祉会の回答者別口コミ（4件）

  • 主任 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年09月11日
  • 生活支援員 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年09月11日
  • 支援員 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年09月11日
  • 生活支援員 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.9 最新の回答：2023年09月10日
回答者一覧を見る（4件）

社会福祉法人ありす福祉会の職種別口コミ（9件）

専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（3件）
（公務員、団体職員 他）
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社会福祉法人ありす福祉会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月10日

回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2023年09月10日
オフィス環境：
施設の周辺は川や山に囲まれており自然豊かな場所に建てられています。また施設内も日当たりが良く開放的な作りになっています。
職員の休憩室スペースも完備されておりまた事務仕事を行う部屋には職員が団欒できるスペースもあり皆さん日々仲間と語り合ったりお茶を飲みながらゆっくりくつろがれたりしています。
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社会福祉法人ありす福祉会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月11日
勤務時間・休日休暇：
残業時間はとにかく少ないと思います。前職が忙しかったので勤め始めたころはもう帰っていいの？と変な感じがしました。退勤時間が近くなると、打刻をする人の列ができます。希望休や有休も申請しやすいと思います。仕事以外の楽しみを充実させてもいいんだなーと考えが変わりました。
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社会福祉法人ありす福祉会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月11日
組織体制・コミュニケーション：
LINEWORKSを使ってコミュニケーションをとっています。行事の準備の進捗をチームで伝えたり、作業の引継ぎに使用しています。うまく使える人とそうでない人の差はあるので、直接声をかけられる人には声をかけています。
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社会福祉法人ありす福祉会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年09月11日
成長・キャリア開発：
働きながら資格取得を目指している職員も多くいます。
私自身も実際に働きながら資格取得することができました。資格に応じた手当もあり、取得することで給与に反映されています。

また、外部研修に参加する機会も多く、知識を増やす機会になっています。

働きがい：
利用者さんたちとの関わりの中で、できることを増やしていけるところにやりがいを感じています。
昨日までできなかったことが、今日できるようになった姿をみると「この仕事を選んでよかった」と感じることが出来ます。
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社会福祉法人ありす福祉会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年09月11日
事業の強み：
継続することで世の中の人たちの役に立つ事業なのかなと思います。一度利用者さんが入所すると、すぐに出るということはないので、売上も安定してるんじゃないかなと思います。世の中の不況の影響は受けにくい業界です。
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社会福祉法人ありす福祉会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月10日

回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2023年09月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
一人ひとりの仕事での頑張りや評価が給与や賞与にしっかりと反映されておりモチベーションアップに繋がっています。また各種手当も充実しており家庭の事情などでライフステージが変わった後も安心して働き続けることが出来ます。
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