平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は殆どありません。
休日は求人情報では105日とありますが、半出勤があったりするので95日程度でした。
規定で6連勤以上...
福利厚生:
退職金は一切ありません。
家賃補助はありますが、そこまで高額な金額ではないです。
社宅もあるようですが、面接時には特に案内がなく、興味...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
会社の成長には女性社員が必須だと思うが、ラーメン業界のイメージからか社員になる女性が少ない。
これからは女性にも好んで就職し...
給与制度:
毎月の給与も業界標準より高めだと思います。昇給も年に1回4月にあります。またに業績や評価により決算賞与も支給されるので嬉しいですね...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
社員は男性が多いです。
パート、アルバイトはわたしの働いた店舗では男女比が2:8です。
最近ではベトナムの国籍の社員が1...
女性の働きやすさ:
女性はパートなら働きやすいと思います。
しかし、社員となると産休、育休の実績を聞いたことがないので、取れるかどうか分かりませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
未経験からでも頑張り次第で店長になれることは強みだと思います。
事業の弱み:
トップの指示が絶対という構図が強すぎて、全てについてい...
勤務時間・休日休暇:
飲食店ということもあり、勤務時間はとても長い。人件費削減のためアイドルタイムに休憩をとったり、人が足りない時間帯の補填を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
お客様から美味しいと言って頂けたり、お客様とコミュニケーションを直接とれるのは現場ならではの働きがいを感じれる。自分のできることが...
企業カルチャー・社風:
風通しはよいのかもしれません。アットホームで結構すきです。人間関係のゴタゴタがおこると厳しいかもしれません。
組織体制・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
基本的には目標達成の為のやり方は社員が各々考え、行動するスタイル。
ノウハウやドゥーハウもある程度あるが、オリジナルの手法で成果...
福利厚生制度の満足点:
旅行の手当てなどがあるが自分にはあっていない。
年二回の長期休暇はあるが有給を消化しきれているわけでもなく、福利厚生は充...
平均年収
300 万円残業時間(月間)
51 時間勤務時間・休日休暇:
・変形労働時間制
シフト制で、月ごとの決められた勤務時間を超えたら時間外として支給
・勤務時間や休暇
全て、他スタッフの出勤状...
事業の強み:
フランチャイズなので、ブランドの知名度によりどんどん大きく成長する可能性が高い。
事業の弱み:
フランチャイズなので、メニューやレイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
アルバイトなので特に何もなし
だが忙しい店舗では色々な裁量をバイトに任せるので、サービス業従事者としては成長できる
働きがい...
企業カルチャー・社風:
飲食だったらこのようなものでは
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい風潮であったと思う
横のつながりも強いので、そこの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践で経験することも多々あるが、事前の研修で学べることも多い。仕事の量が膨大なため、営業...
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】長く働く事で、信頼と給与に反映はされていた。しかしながら、店長クラスまで上り詰めると、その先は売...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
かなり推進力があり成長という意味ではかなり大きくなる会社であると思いますね。
その中でも業種が分かれているので伸びている...
勤務時間・休日休暇:
店舗のシフト次第。
勤務時間は何が何でも8時間は勤務。
就業規則には変形時間労働制と銘打ってあるが、労務部・事業部長の管理能...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:代表が8年間 一度も休まず、早朝に従業員へのメッセージを書いております今、それは社外へ方々にも配信され約1万人...
働きがい:人との関わりや一期一会などを大切にしている会社だとおもいます。実際に社長のブログやセミナーなどをきっかけに働き始める方が多かったで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:募集要項に書いてある額より多く評価していただきました。以前は塾業界のことを知らない人が働いていたのでしょうか?思ったほど悪いことも...
仕事内容:生徒ともコミュニケーションとれますし、社長は密に連絡のやり取りをしてくれて、わからないことがあったらすぐにかけつけてくれます。すご...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:評価がどのように反映されていたのかが曖昧すぎだった。報奨金が出る、といわれたが、実際には売上が高い月に人件費が浮いた時だけ支給だっ...
勤務時間・休日休暇:週一休めればいい方で、休みの日でも呼び出され両替や雑用に行かされたりします。連休を申請すると、ダレるから、という理由で却...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく大手の店舗、衛生面に気を配る必要がある社風です。作業室の外にあるものは同じ手袋で触ってはいけない。万が一触ると...
勤務時間・休日休暇:
基本勤務時間は早朝から。仕込みをする人は前日か、それよりもっと早い時間からの勤務となります。朝が苦手な人には向かない職場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
アルバイトであれば、ホールスタッフとキッチンスタッフに分かれていて
私はホールスタッフでした。
牛角は他の飲食店とは違うとこ...
勤務時間・休日休暇:
私が働いていた店舗では、週ごとの希望シフト制でした。
学業と両立している学生のアルバイトの方が大半で私もそうだったのですが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
アルバイトなので賞与はないです。
社員にもないです。
インセンティブ:
インセンティブはないです。
モデル年収:
アルバイトは申告制です。お店の...
働きがいを感じるポイント:
お客さんとの会話や楽しくはたらけている時はやりがいを感じますね。私エースなので。
この仕事が向いていると思う人:
元気...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
今後は新しいお店を増やしていくよりは既存のお店を続けて運営していく形になっていくと思います。
事業の弱み:
お店でのやり方がそれぞれ...
給与制度:
給与水準は低いが店舗を任せられると業績、年数に合わせて昇給していく模様。
各種手当や臨時賞与はあまりない。
評価制度:
一見すると実力主...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
パート・アルバイトを複数雇い、シフトも無理なくまわしていましたので、サービス業にしては、社員の方も休みが取りやすかったの...
福利厚生:
通勤手当はありましたが、退職金・住宅補助・財形貯蓄・社員持株会・ストックオプションについては分かりません。
社宅や寮はありませんでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間新規事業への取り組み:新規出展、新業態開発に携われる。未知数だからこそ社員全員で意見交換し、ざっくばらんな意見の中からお客様を「ワオッ!!!...
成長性・将来性:新規出店に伴い事業拡大を計画中です。私は飲食店経験こそ10年前後ありますが、最終学歴は中卒です。その私が入社2年目で店長を任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイトであるため、シフトは比較的通りやすかった。正社員の方やパートの方は曜日や時間帯、出勤日数はほぼ固定であったと思...
成長・キャリア開発:
支援制度等は特になし
接客業や調理のスキルが付く、それぞれ経験の長さで給与も上がるはず。
働きがい:
やはりサービスや接客業で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は自分の好きな日に取ることは基本的にできません。
特に土日祝や年末年始などの大型連休は必ず出勤です。
連勤が続くこともあ...
給与制度:
自分の担当する店舗の月間売り上げが前年度の同月と比べて何%の増減があるか、それが社内のおいて何番目に良い成績かによって、翌月の給与...
平均年収
289 万円残業時間(月間)
55 時間給与制度:
入社してもう5年くらい経ちますが、コロナの影響があり賞与も昇給も貰えておりません。生活支援金というものがあるので多少はありがたいで...
企業カルチャー・社風:
風通しは悪い。
どちらかと言うと、社長のワンマン経営
社員旅行あり(施設ごと)
勤務年数により慰安旅行あり
3年:京都・札幌 ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業を多角的にみており、色んな事に挑戦している。通販なども始めたり、色んな新商品なども公安している。
事業展望:
例年、人手不足が深...
成長・キャリア開発:
東京研修などがあり、豊洲市場などに行く機会があるため、好きな人はいいと思う。
フグの免許なども受けに行く事もある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の厳しさ】カウンターテーブルなのでとにかくお客さんを意識しながら働いていました。他言も大きな声では許されませんしラーメンを上...
仕事内容:社員さんがやるところ、アルバイトがあるところとしっかり仕切られていた部分があったのでやりやすかったと思います。最初はもちろんしっか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風として社員を幸せにしたいという思いが随所に感じられるのはとても良い感じる。一方で社員数が増えてきていることから、み...
成長・キャリア開発:
成長分野に関しては、メンター制度を取り入れており、入社後すぐも安心してステップアップしていくことができる。また、キャリア...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
給与は年次昇給はありますが、やはり役職に応じた給与体制となっています、また同じ等級 例主任級=5級職の場合
グループ長になれば役...
事業の強み:
クライアントとの契約形態で特に恵まれているため、不況にも強くよいことと
思われます
事業の弱み:
少し、IT化が遅れているため、情報共...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト調整はとてもし易いです
基本的に開店時間から終電までですが、
賄いを食べれる時間に上がらせてくれるので、
しっかりご飯も...
企業カルチャー・社風:
アルバイトからみた社員は比較的自由なように感じますが、
挑戦という機会はあまり感じられません
他のお店から落ち着いて転職し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは悪い
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまりない
ダイバーシティ・多様性:
特に力は入れていない
勤務時間・休日休暇:
シフト次第でしっかり休めることも長時間労働になることもある
スタッフとの信頼関係が築けないと安定したシフトが作れないのは他...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:社員定着率は、ここ数年安定しています。但し安定するまでスキルを身につけるのに、かなりの時間を要する。実際、仕事はきつく厳しい環境で...
成長・キャリア開発:1日で多くのお客様と言葉を交わすので、人見知りをしない様になります。また、いかにしてお客様に良い印象をあたえることができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:お客様の声と売上高というとても分かりやすい判断基準があり、やりがいを感じやすい仕事であると思う。その分、普段の営業の中でストイック...
教育・研修:現場に出て、自分で学べ方式なので、着実に経験を自分のものにしていけば成長は早いと思います。実力を備えた人にとっては、自分の力をす...