平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与水準は非常に低い。同業では、会社の規模に関係無く最も低い部類だと思う。インセンティブはほぼ無く、やってもやらなくても余り変わら...
会社の安定性:古くから地元で根強くシェアを広げているので会社自体が不安定ということはないです。ただし、社員の入れ替わりは早く2~3年してやめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポートについて】新人の頃は先輩と交換日誌のようなことをしてわからないことを具体的に聞いていました。研修も定期的にあ...
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】社員それぞれがより良い介護を目指しているので方向性が定まっている。 カンファを通して自分の意見...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
パートの昇給はあまり期待できない。
夏、冬賞与も寸志で1万円程度である。手当もない。パートには評価制度がないので仕事を頑張っても評価...
福利厚生:
福利厚生は特にない。
オフィス環境:
引越しした当初は、今より人数も多くなく事務所を広々としようしていたが、賃貸収入を得るために、一部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
8時~17時が定時となっています。
ただ、その時間で帰れる人はおらず21時や22時まで残っている人が多いです。
また休日出勤...
成長・キャリア開発:
資格取得手当等はありません。
書籍等は豊富にあるので、時間さえ確保すれば知識等身に着ける時間はあると思います。
働きがい:
新...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスは保てません。部活動の顧問をしている場合,試合や練習で丸一日休日はかなり少ないです。
多様な働き方支援...
組織体制・コミュニケーション:
それぞれの意見を言いやすい環境です。
先輩の経験としての意見や,若手からの時代に即した意見を上手く合致できるとさ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
役員への意見等はしやすい風土であり、また新しくやりたいことを提案し実現できる風土はある。
組織体制・コミュニケーション:...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇については、上限はあるものの、時間単位での取得は可能です。また、5日間の有給取得を満たしていない社員については、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】これはわたしが正職員でないためも大きいですが、正職員の様子を伺いつつの職務にあたること...
教育・研修:社員の成長のための取り組みとも重複しますが、社内研修会は頻回にあったのが特筆すべき点です。初歩的な内容のものから、外部講師を招い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
わりと身内感の強い感じなので休みの相談などはしやすいし、休みも取りやすいです。
年末に各店の従業員が集まり忘年会をしていました。楽し...
組織体制・コミュニケーション:
気やすさゆえにトラブルが多かったです。全員の距離感も近く、お客さんとも仲良くする風潮があるので穏やかには働けな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与が上がるのは昇格した時でないと基本的に上がらない。
評価制度:
評価はとても曖昧です。どうすれば昇格するのかが明確ではなく、繁忙期...
勤務時間・休日休暇:
人不足に振り回されている。シフトが不足していれば当然社員が埋めなければいけないので外食産業にありがちな長時間労働、少ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
最初は日給10000円から始まり実力主義であるため人によって日給が変化していきます。
評価制度:
サンプリング・クローザー・ディレクタ...
福利厚生:
退職金はなし。住宅補助としてお金は頂けないが共同アパートはある。
オフィス環境:
小さいオフィスです。基本的には女性の方が中心に事務を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:市役所とのパイプも強いし、民間企業に属するのだが、ほぼ公務員的な内容の職務であったりするので安定性はかなり高いのではないかとお...
働きがい:利用者から「必要とされている」ことを実感できる職場である。自分の担当している職務が育成もあるので、育っていく過程や様子を見られるこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業はどんどんやっていってます。
これからにも期待ですしまた戻りたいとも思ったりします。
事業の弱み:
あまり思い浮かびません。
事...
成長・キャリア開発:
接客に関しては成長できると思います。
色んな方と出会えるのでこれからにも繋がると思います。
働きがい:
色んな人と繋がれるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
健康増進事業なので社会人の健康管理にとっても必要不可欠だと、おもう。
事業の弱み:
自分で仕事量を調整できるメリットはあるが、仕事量...
企業カルチャー・社風:
こじんまりした感じですが、社風はよいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションがよくとれる。電話など...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
先代の所長のときから働いている方が、ずっと残っている印象です。中間層がほとんど居ません。
入れ替わりは激しいと、職員の方...
勤務時間・休日休暇:
土日祝休みです。
自分の仕事が終われば、基本的に定時で帰ることはできますが、なぜ定時で帰るのかと文句を言われることもありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
販売だけでなく、取引先とコミュニケーションがとれたり、店舗のマネジメントができるため、挑戦する機会はある方かと思う。
組...
成長・キャリア開発:
早くに店長経験が積めるため、ただのアパレルではなく色々なお店や業務がしたい方には良いかもしれないが、それに対するインセン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給:初年度から給料に上下があるため何とも言えないが、実績を出し続ければ上がる。
賞与:業績が良ければ出る。
各種手当:グループ会社全...
福利厚生:
住宅補助は無し。寮はあるがかなり古い建物で、利用している人は少ない。通勤手当は人材派遣業のため基準に則って支給される。退職金は無し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
能力次第では大きな仕事も任せてもらえるのでやりがいはあります。6~7月、11月~1月は繁忙期ですが、それ以外の月はあまり...
事業の弱み:
まだ少人数の事務所なので、トップダウン方式で業務を行っているため、代表がいないときなどは仕事が進まないこともあります。
事業展望:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:給与は月給制で安定はしているのですが、そこから給与が上がることは一切無さそうでした。エステの試験を受けて合格してもそこに手当な...
多様な働き方支援:休みが基本的にとれないので、ちょっと旅行に行くとか、そういうプライベートはほとんど楽しめてないことが多かったです。休みも週...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【責任や裁量権について】仕事に慣れる迄は、なかなか次の仕事を覚えれません。なので、その人次第ですが早くからは与えてもらえないと思い...
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ない。直属の上司、課長、営業の人1人しか相談相手がいなかった為
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇取得は融通がききやすい。
育児をしている人にとってはとっても働きやすい環境。
多様な働き方支援:
時短勤務は相談...
福利厚生:
通勤手当のみ、住宅補助等は特になし。
オフィス環境:
市内の中心部なので、交通の便は良い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はしっかり検討してくれます。
会社への貢献度を面談を通して定期的に把握してくれます。
賞与は年2回、業績が悪くても必ずしきゅうされ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間
8時〜17時 (1時間休憩)
基本残業はありません。
休暇は年休憩107日程度あります
多様な働き方支援:
リモートワー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風邪や感染の可能性がある人にはすぐ帰らせる、家族を大切にしましょうって社風。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士、あ...
勤務時間・休日休暇:
残業は一切無しで帰れます。それを特に咎められたり、嫌な目で見られることもありません。けどまあ一生懸命やらないとなかなか就...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:中間管理職に、長年勤めているからという理由で女性を起用していらしゃる模様。先ほども書きましたが、女性の活用を。。。と...
給与水準:パート社員ですが、頑張ってもがんばっても、寸志さえももらえない状況です。社員さんとそこまで大きく仕事が変わるわけではないので、何だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:各自、自分自身で向上心を持ち、学ぶ姿勢がないと、伸びることはできない仕事です。税金に関する取り扱いや法律は毎年変わりますし、基本的...
仕事内容:担当顧問先に毎月訪問し、各種帳簿の確認等の監査業務を行います。具体的には、入力された伝票に不備や間違いがないのかを確認し、適時適正...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期には残業が多くなるが、基本的には残業がなく定時で帰る人が多い。また残業を共用されないので新人でも帰りやすい。休日出...
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話やすいが、人によると思う。コミュニケーション能力が高い人ばかりではないので、基本社内は静かである。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量はありません。本社の指示が絶対どす。
役職がつくにつれてその傾向が強くなります。
お客様に対しては自由な提案ができると言う点に...
福利厚生制度の満足点:
特になし。
確定拠出年金の補助がある点は良いが退職金はなし。
社員持ち株制度はあるが議決権もないためほとんどの社員は購入し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
満足のいく制度が整っておらず、不満があったためそれが大きな転職理由の一つとなった。昇給、賞与は基本的にない。資格手当はつくが、大き...
勤務時間・休日休暇:
社内の雰囲気は有給は申請しやすく、それを阻むことを言われたことも特になかった。チームで取り組む業務がすくないため、個々に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
良くも悪くも自分の実力がそのまま成果として結果が出る。
個々の力に任せてもらえるため、自分で考え行動に移す、
失敗した際の解決策や次回...
給与制度:
実力・成果に対して給与として反映される。
契約・完工をするほど報奨金が増え、やりがいを感じることが出来るが、同時に大きな責任を生じる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は自由、休暇は完全週休二日、祝日休み
多様な働き方支援:
リモート可能、時短可能
福利厚生:
交通費のみ
オフィス環境:
建物の一部を借りている
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性しかいない環境のため、女性は働きやすいと感じる方も多いかと思いますが、逆に女性ばかりの環境が苦手な方には合わないと思い...
福利厚生:
入社して一定期間経過すると公認会計士企業年金をかけてもらえる。それ以外に目立った福利厚生はありません。