平均年収
299 万円残業時間(月間)
42 時間女性の働きやすさ:
事務仕事がメインなので、女性は働きやすいと思います。特にパートさんにとっては、柔軟な働き方ができる職場のため、悪くないと思...
成長・キャリア開発:
あくまで、社会保険労務士の資格を取った、あるいは資格試験勉強中の方で社会保険労務士事務所や労務の仕事が未経験の方でも入社...
給与制度:
前提として、基本給は割合高めではありますが、その分賞与はかなり低いです。
その他手当は一般企業同等レベルには充実してると思います。
昇...
給与制度:
給与は1年目から26万スタートと高い。
役職がなければ残業はないに等しい。
各種手当は交通費もしっかりでるし社宅もあるし昇給と賞与に拘...
勤務時間・休日休暇:
2020年実績で平均残業時間は1日あたり30分との事。残業代はしっかり出るが残業させない文化となっている。有給休暇は10...
福利厚生:
建設業退職金共済、中小企業退職金共済が整備されている。非喫煙者にはノンスモーカー住宅手当1万円が毎月支給されます。子ども手当が一人...
勤務時間・休日休暇:
契約社員以上は残業が慢性化していました。
8時頃までは当然で、それ以降の時間(遅ければ11時過ぎまで)の残業は少なくなく、...
福利厚生:
宿泊施設利用などはあったものの、日常的に利用できるようなものはなく、福利厚生はほぼないに等しいです。
オフィス環境:
オフィスは新しく...
平均年収
324 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは取りずらい。
SV職は特に土日祝、時間関係なく店舗で発生する問題を解決しなければならない。コロナの対...
事業の強み:
北海道のみならず,茨木や埼玉にもセイコーマートがあるので北海道の食を気軽に楽しめたりするところ
独自のブランドを展開しているので,...
平均年収
422 万円残業時間(月間)
16 時間福利厚生:
従業員割引制度があり、消耗品の日用品や化粧品の買い物をする際は助かった。
さらに年に数回、推奨品に限るが従業員はさらに高い割引率で商...
女性の働きやすさ:
周りの人をみているかぎりでらまぁまぁ働きやすい環境だったと思いますが、あまり詳しくはわかりません。色々な人と仲が良かったわ...
平均年収
356 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は営業だと月初は請求処理の関係で終電近くまで残ることはあった。
それ以外に関しては対応が無ければ帰れることは多くメ...
企業カルチャー・社風:
基本的にはあまり連絡もなく自由に働かせてるという印象です。
組織体制・コミュニケーション:
会社からして連絡もあまり来ない...
平均年収
313 万円残業時間(月間)
8 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼなく、朝も開局準備や掃除などの時間も勤務時間なので準備のためにサービスで早く出勤しなければならないということは...
勤務時間・休日休暇:
休暇のとりやすさは、部署により全然違います。
本社は比較的とりやすく、店舗に入ってしまうと希望の日でも休めない、有給消化率...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
良い意味でも悪い意味でも完全な実力主義の会社。
結果が出れば良い昇給が見込めますが、営業慣れしていない人はなかなか難しい会社です。
評...
給与制度:
基本、ボーナス無しでした。特別に業績を上げた人間のみにボーナス支給されていました。周りからの不平不満の殆どがボーナスに関してでした...
平均年収
280 万円残業時間(月間)
54 時間勤務時間・休日休暇:
残業は基本あります。誰も帰らないので定時では帰りづらい雰囲気でした。見なし残業も45時間も入っているので、残業せざるを得...
成長・キャリア開発:
私が知る限りでは支援制度というものは無かったと思います。
働きがい:
人に感謝されるとやってて良かったと思う瞬間もたまにあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が薄く、みなし残業が厚かったため賞与も少なかった。個人の業績よりも会社の業績に左右される印象を受けた。
評価制度:
とにかく数字...
勤務時間・休日休暇:
営業は終電もザラ。その他の部署はそんなこともないので、一律の残業手当はおかしいと感じていた。今は改善したと聞いている。土...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:勤務時間は、一般的な会社同様8時間で、今はしっかり休憩もとらせてくれます。残業時間についても、出来る限りしないように皆で...
事業での社会貢献:この業界自体、国が締め付けをしていると聞きました。必要としている子供達がいるのにそういう締め付けをする国の姿勢にとても疑問...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:入社当初、土日または日月で連休が取れるよう勤務日が設定さていた。しかし、最近平日(主に金曜日)と日曜日休みに代わり、連休...
給与水準:50歳で昇給停止になるが、その時点で基本給が17万円弱で手当が多い。賞与も生徒の在籍数等の目標数値を達成出来ないと、大幅にカットさ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
資格取得支援制度があります。
対象資格は、『行政書士』『社会保険労務士』『日商簿記検定2級以上』。
1年に1回を限度に、教材購入および...
給与制度:
中小企業の事務としてはもらえている方なのではないかと思う。
正社員・パートともに年々昇給しており、新入社員の給与が引き上げられた際に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
非常にアグレッシブで、やる気のない人間には辛い環境と思う。自分の力で仕事をしたいとか、向上心のある人間しかいないため、...
勤務時間・休日休暇:
クライアントに合わせて、就業時間や休日出勤などの変更もあり。代休はきちんととれる。自分が責任を持って仕事をできる立場にな...
平均年収
463 万円残業時間(月間)
16 時間事業の強み:
M&Aに積極的。
事業の弱み:
代表取締役はスーパーマーケット業界でもかなりの有名人で、高齢となった現在でも最前線で活躍されておりま...
福利厚生:
漁はなかったと思いますが、家庭がある方は住宅手当があったのかな?
独身の為わかりませんが、退職金は出ました。
4年半ほど勤めたので25...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
時代に合わせて少しずつ営業内容を変えて行っている。
卸業不要論にも対応し、より現場サイドやメーカーサイドにシフトしたり、
新事業展開...
給与制度:
給与はみなし残業代6〜7万を含めて、額面23万。つまり、基本給に直せば16万前後と圧倒的な低さ。
給与を上げるためには独り立ちするこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
コロナ禍前に勤務し、その時でも相当忙しそうでした。退職後にコロナ禍になり、需要の高まりもあり株価もみるみるうちに上がっていったよ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時であがれることも、残業することもあり。残業時間は1時間程度。ただ、配属先によっては隔週土曜出勤があるため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
業務量が多く次々に仕事を振られるので、それをこなすことがまず求められる。部署異動など希望は出せるが、認められるかどうか...
入社理由:
入社当時は挑戦意欲に満ちていたため、未経験分野へ飛び込みキャリアアップが図れると思ったため。
入社前に認識しておくべき事:
いい点は特...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長が誰よりも腰が低く、とてもいいお方。
社内でもコミュニケーションが多い。
昔ながらの考え方の人も50代に一定数いるが、...
企業カルチャー・社風:
明るい方が多い印象でした。人は人、自分は自分、という風土のため、認識がそろってないことが多々ありました。
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験で入社し活躍している人が多くいるので、勤務経験のすべてが自身の成長につながると考えてます。また、勤務経験で得られな...
事業の弱み:
大きな事務所で独占が著しいように思うが、社員は新入社員が多く、また移動も多く全体を把握して統率できていないように思う。古株のパー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
転職市場はまだまだ伸びていくと予想されています。組織に依存することなく個人の力を求めて流動的に働く場所を選ぶ時代になります。今は...
企業カルチャー・社風:
熱量高く働けて、自走できる人の集まりだと感じています。勤務地がバラバラでもそれぞれが主体的に働けないと成り立たない会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
まったくクリエイティブのノウハウがない会社。チラシを中心としたフィニッシュワークの対応のみで大きくなってきた会社なので...
企業カルチャー・社風:
基本的に、放任主義
組織体制・コミュニケーション:
人間関係は悪くないと思います。温厚な人が多いが、攻撃的な人も稀にいます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:経営者の方針として、ペ-パ-レスに拘るあまり、連絡・報告・申請をLINEのやり取りで済ましているのが、極めて不安に感じる。...
女性の働きやすさ:特に業務に男女の分け隔てなく、自由に議論し、決めていける空気がある。男性が管理職、女性が下請け的な庶務という空気も無いフラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性の方が非常に多く清潔感があり、相談もしやすく、細かい所に気配りがされていると思います。お子さんのいる方も沢山いるので子...
勤務時間・休日休暇:有給が沢山残ってしまい使いきれないまま次年度リセットされてしまう所がもったいないような気がします。もっと休みたい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
部内外の研修などはありません。質よりも効率を重視するところがあり、スピード感を求められます。とことん深く掘り下げようとす...
事業の強み:
自治体の委託業務がメインなので、契約が突然沢山取れて、凄い繁忙期がくるという仕事ではない。
会社の収入としては安定していると思う。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年一回
賞与は年二回
会社全体の業績が良ければ期末手当も社員全員に支給される
家族手当は一般企業と同等額程度あると思われる。
住宅手...
成長・キャリア開発:
自分から積極的にスキルを身につけるよう勉強していかないと、普段の勤務では転職後も役立つスキルが身に付かない。
特に取得でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みを取れるような組織作りをしているようだ。働き方改革についても、熱心に取り組み初めてはいる。
通常土日は休み。決算の時期...
福利厚生:
住宅補助等はなかったと思うが、通勤手当はありました。特に福利厚生の話を入社前も入社後もされたことがなかったので良くは分かりません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全体的に、新しいことに積極的に挑戦する風土はあると思います。
そのため、何事も受け身でスピード感についていけないと大変だ...
企業カルチャー・社風:
トップダウンだと思います。ただ、良いと思ったことには積極的に、スピーディーにチャレンジしていくので、挑戦の機会は非常に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年功序列のため毎年給料は上がる。目標設定に対する達成状況などから評価が決まり上昇額に反映される。借り上げ社宅制度が充実しており、賃...
給与制度:
昇給、賞与、各種手当は低水準。
年功序列で進んでいく。
手当に関しても、道内と本州で平準化の動きがあるが、道内ベースのため、本州勤めの...