平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業しなくても世間の飲食業よりも高い給料がもらえてるのではないかなと思います。
しかも、残業代は働いた分しっかりでます。
賞与は年に二...
給与制度:
入社してから1年目ですが、十分なお給料をいただいてます。手取りで約23万円ほどと、周りと比べてもいいほうだと思います。売り上げに応...
平均年収
365 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
目標を達成することによる給与の変動や社内資格取得による手当がある。
目標達成についてはここ数年は苦戦している部署が多いと思う、
他の店...
福利厚生:
この会社というよりはドコモショップの福利厚生でもあるポイント制度が充実していて良かった。販売したり獲得するとその処理をした人にポイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業もしんどいくらいの残業は全くなし
閉店間際のお客様の状況により残る場合はあるが今は予約制を取り入れており
何時間も残るこ...
給与制度:
インセンティブが定期的にあるので営業能力が高い人は稼げる仕組みになっているが
店舗や代理店単位で達成しないと入らない条件等もあったり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月々の基本給は低いが、賞与が4ヶ月分あるため、年収にすると地方都市で生活するには困らない程度です。ただ高卒と大卒間の給与差が大きい...
企業カルチャー・社風:
公務員だからかわからないが、保守的な姿勢。上司など上の人が挑戦していこうという人であれば推進されていく印象がある。風通...
平均年収
348 万円残業時間(月間)
12 時間事業の強み:
公共施設の委託業務管理ですから公共施設の新設しだいです。施設に導入されたメーカーで業務委託されるので新設じに三菱が取れれば事業も...
企業カルチャー・社風:
各個人が資格を取り続けていける機会はあるので頑張って頂きたい。
組織体制・コミュニケーション:
定期的に面談があります。社...
平均年収
308 万円残業時間(月間)
50 時間福利厚生:
県外赴任者に限り、入社満2年までは月10000円の社宅or別途家賃補助が受けられる。
社員食堂は格安で量もあり、朝昼晩3食食べられる...
事業の強み:
既存事業が常に長崎と関わっている物だと思っているので、やりがいのある仕事だと思う。長崎に路面電車を知らない人はいないと思うし、県...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
かなり制作に関しては広範囲の仕事を任せてもらえるので、個人としては大きく成長できると思います。た
働きがい:
自分がこだわれ...
給与制度:
本社勤務ではなかったのでわかりません。
基本的に人事考課はなし、一律昇給でした。
頑張っても頑張らなくても給与には差がありません。リー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容さ】現在の職場の店長は私には優しい方で、失敗しても笑ってくださることもありました。コピー用紙を注文しすぎたとき...
働きがい:安定性は抜群の会社でした。用地仕入れ販売担当ですがネームバリューがあったために仕入れも販売もかなり楽でしたよ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
前の会社の時代だったので、とにかくワンマンだったと言う印象しかありません。まぁ、社長自体が挑戦する気持ちを持っていたの...
事業の強み:
官公庁向けの案件が多いため、安定しています。また、県内の官公庁はほとんど抑えているところもあり、パソコンやコピー機のトナーなどの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
独自の評価基準を設けている。特徴としては、上下期の目標設定(ただし、上長が策定したものから選択)の達成度、かつ上長の感覚で良しとさ...
勤務時間・休日休暇:
残業しないように促してはいるが、人によっては0時を超えて仕事をしているという話もよく聞いた。
業務や人によって差があると思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
予防・医療(急性期~療養まで)・介護の機能を持っており、地域に対して一貫した予防・医療・介護サービスを提供する事が出来る。
事業の...
勤務時間・休日休暇:
休暇の取得はしやすいが、休むと代わりの担当者はいないため業務が溜まってしまう。
多様な働き方支援:
副業は禁止。時短勤務は子...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
登録前は会社の口コミが出てこなかったので、雰囲気や仕事内容が不安でした。
ですが、社員さんは気さくな方が多いの...
働きがい:
様々な仕事を経験できるので、働き甲斐がありました。
単発のものがほとんどですが、滅多に経験できないような物件もあったので貴重な経験を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】意見は言いやすい環境でしたので提案もしやすかった。 コミュニケーションを常に上司や上からとる努力...
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】お客様からの温かい言葉や笑顔にやりがいを感じます。 逆に成績を追いかける事に厳しさを感じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】新規開拓の営業職であり、コミュニケーション力が非常に身に付けられる仕事ですが、フットワークを予想以上...
教育・研修:【周りからのサポートについて】座学研修は入社当時だけではなく、常に不明な点などがある場合社員皆でサポートし合える会社。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:男性は正社員雇用が基本だが、女性は営業であっても契約社員が基本。正規雇用への登用も期待できない。期限の定めのない契約社員に...
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】他責のタイプの人間は確実に成長できない。むしろ居場所がなくなり、辞めることになる。成長をフォ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:会社(事業所)自体は基本日、祝がお休みで土曜日開所する日もありますが、ショップは基本(土、日、祝...
成長・キャリア開発:ショップでの接客業ですからメリハリがあり、商品を販売するにあたり売り上げがあれば接客の成長があり、元気を出し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は実力があればとても良いと思います、実力がなければあまり給料の伸びも良くないかなと思いました。福利厚生はとても充実していていろ...
企業カルチャー・社風:
とても良いです
組織体制・コミュニケーション:
年齢が離れている方とは少しコミュニケーションが取りにくいかなとは思いました...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時30分~17時30分(休憩1時間)
休日は日曜休み、土曜も基本的には休みだが、祝日等の振替のために出勤になる...
女性の働きやすさ:
比較的働きやすい方だと思う
現場に出た場合水を採取して運ばなければならなかったり川に行ったりとするがそれを除けば働きやすいは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談にのってくれる社員は多数。相談できる社員は数人。話す相手を間違えると、話の内容が...
働きがい:【風通しのよい会社か】四季折々で、春が間近と思えばいきなり寒くなったり、、梅雨のじめじめが長く続いたり、いきなり夏に。季節にあわせ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【社員のモチベーションについて】低いです。 事業の成果が上がっていない時には、社員は困惑する。 解決に向けて、まず話し合いの中...
働きがい:【要望の高さについて】低いです。 要望を数字のみの結果だけで表すというのは間違いで、 原因と結果は1セットならば、原因となる事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:やはり、コンセプトである第3の居場所としての認識が皆さんにも徐々に受け入れられている。ほっとする場所や、楽しい...
働きがい:カフェがメインですが、場所柄的にお昼のランチのお客様が多くて、そのメニューなど考えることは大変です。また喫煙しながらの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
従業員同士の人間関係を重視しているのでストレスが少ない。
組織体制・コミュニケーション:
部署単位のコミュニケーションの風...
事業の強み:
社会に必要な事業なので地域に必要とされる事業所となれる可能性は大きい
事業の弱み:
労働に対する賃金等の評価という意味で社会からの評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
色んな事にチャレンジ出来るし、伸びしろしかない。
ここは社員思いの素晴らしい会社。
やる気次第じゃどこまででも行けると思う。...
企業カルチャー・社風:
とてもみんないい人ばかりで、とても雰囲気はいい。誰でもwelcomeで馴染めると思う。
組織体制・コミュニケーション:
風...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
会員制が増えれば長期にわたり売り上げが安定する。
事業の弱み:
少子化と高校入試の倍率が年々下がっているので、塾自体の必要性が弱くな...
事業の弱み:
少子高齢化、進学校の倍率の低下による業界自体の未来の展望の面で、競争の激化が考えられる。
事業展望:
フランチャイズもとのワオ・コー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
企業理念の一つに「全員営業」というものがあり、これは社員全員が入社後の初任業務として営業職を経験するというもの...
女性の働きやすさ:
女性にとってとても働きやすい環境だと思います。理由としましては、女性ならではの悩みがあってもトレーナーが女性なので、いつで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業するほどの仕事がないため、一般社員は基本的に定時退社できる。
休暇は調整しやすいが、年次有給休暇のうち5日は、計画年休...
給与制度:
通勤手当、皆勤手当、役職手当以外はなし。
若手社員(大卒以上)の育成に力を入れるとしているが、技術職・事務職ともに大卒の給与水準では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
個人経営のため、自分で進めていく以外に方法はなく、そういった意味では挑戦するしかない環境であり、風通しについても同様に...
給与制度:
給料、手当ともに可もなく不可もなくいたって普通の範疇に当てはまるものと思われる。
昇給については、勤続年数が短かったため、把握できて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
この業界では一般的に水産高校等を卒業し、船員免状を取得して入社するという流れがあるが、この会社では免状を持たない方、実務...
企業カルチャー・社風:
船内融和をモットーにしてるので、皆んな仲がいい。停泊中は皆んなでパーティーする事も多々ある
組織体制・コミュニケーション...