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平均年収
363 万円残業時間(月間)
36 時間給与制度:
昇格・昇給はかなり控えめです。マネージャーには成果さえ出せば割とすぐになれますがその先までは長い。昇格しても給料にはあまり期待でき...
福利厚生:
ハラスメントの意識がしっかりしている会社で、働き安かったです。
座りぱなしを考慮して、トイレ休憩がありました。思いやりのある会社だと...
平均年収
493 万円残業時間(月間)
46 時間給与制度:
とある事業部の給与体制です。
当時は、とにかく実力主義で契約が取れない人は給料が下がっていく感じでした(最低ラインは設けていましたが...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は実力主義で営業マン同士で切磋琢磨できる環境かと思っていました。
しかし実際は、自身の所属する課でのチー...
平均年収
453 万円残業時間(月間)
19 時間福利厚生:
【社宅制度】
殆ど寮は廃止されているため、借り上げ社宅となります。広さにや入居理由が会社都合(人事異動)か自己都合(入社時、イベント...
給与制度:
給与の基本給はグレード事に異なっており。1〜4までとなっている。
課長以上は上位のグレードが存在しているが、課長になれるのは最短でも...
平均年収
527 万円残業時間(月間)
41 時間給与制度:
昇給は年1回、余程何かをやらかしたりしなければ基本的には少ないがしっかり上がる。
ただそれゆえ、評価が良かろうが悪かろうが(最低評価...
多様な働き方支援:
NTTがリモートワークをグループとして推進しているため、一部の部署を除いてリモートワーク可能です。
チームミーティングする日...
平均年収
657 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
皆がやる気に溢れており、コミュニケーションもよく取れる。成長のための努力、協力を惜しまない人が非常に多い。
成長のために...
給与制度:
歩合給のため稼いだら稼いだだけプアがもらえる
数字さえとってレバ、基本的自由
上司もみんないい人
評価制度:
明確に整っている。
主任、係長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する会社なので新事業をすぐ取り入れるのでその面に関してはいろんな経験ができる点はものすごく大事だと思います。
マネジ...
成長・キャリア開発:
今は転職して違う会社の営業をしていますが
確実にここで培った営業力は無駄ではないと思います。
今、大成功しているわけではない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
社員全員、給与テーブルを見れるようになっているので、わかりやすくなっていると思います。
1円でも黒字であれば、役職や給与が上がります...
給与制度:
利益出せばインセンティブがもらえるので頑張れば頑張るほど稼げる環境だと思います。
通常の歩合とは別で、売り上げのランキングで一位だと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常駐先にほぼいるので、この会社の一員という意識はほぼ全くない。
ただ若い会社なので人によってはやりたいことに挑戦できるの...
企業カルチャー・社風:
IT×英語を売りにしているが実際は英語を使用する常駐先とそうでない常駐先があるため英語を全く使わないこともある。何を軸...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は休憩時間がありませんでした。
休日休暇については週に2回休めたらよい程度。祝日制度がありましたが、申告して休みを...
成長・キャリア開発:
営業職は特に研修等がないため、初め営業を進めていく上ではかなり難しいかと思います。ただ元々そこそこIT関係の知識があり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は3日間あって、商品知識の勉強やテレアポの研修などがありました。それなりに知識はつけられる環境ですが未経験であれば研...
福利厚生:
アルバイトなのでとくになし
交通費は全額出てたと思います。
オフィス環境:
基本的にオペレーター専用のスペースしか見当たりませんでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して、休憩含めて実動5h稼働になります!出勤時間が11時なので電車の混雑も避けれての出社になります!
また休み...
事業の強み:
私たちが扱っている商材は主に携帯電話です。最近は一家に1台ではなく一人1台持っているのが当たり前となっており、ほとんどの人が2,...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
お給料は頑張った分だけ反映されると思います。手当も充実していると思います。
評価制度:
年功序列は関係なく実力主義なので頑張れば若くて...
企業カルチャー・社風:
風通し良い、挑戦する機会は多く与えられる。
組織体制・コミュニケーション:
話は聞いてくれる。シナジーを大切にする会社なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
年度末の実績で年1回4月支給と就業規則には記載があります。
1度も支払われたことがありません。利益(粗利)が出ていないという理由。
インセ...
事業の強み:
顧客との仕事紹介を共有する事。
事業の弱み:
社長が一人で営業していて、社員は仕事をこなすだけという印象です。
事業展望:
営業力の強化...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
獲得した件数によってインセンティブで給与に反映されるのでやればやった分しっかり返ってくる体制にはなっている。
賞与などや福利厚生は特...
給与制度:
自身のアポの成約数に応じて、インセンティブのラダーが設定されており、支給されました。
私自身は在籍期間が1年にも満たないので、対象外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:担当の方はとても良い方で良かったです。ただ会社に応募した際は未経験でも研修生でも時給1300円からとお聞きしていた...
給与水準:応募した際に伝えられた給与金額より低い金額で働かせるのは詐欺では?派遣で登録したのですが、雇用契約書に初めに伝えられた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
とてももったいないと思います。誰も考えつかないビジネスモデルを作って運用にのせているところは尊敬しています。ただ、下について...
勤務時間・休日休暇:
フレックス制なので融通は効きます。ただ、有給も含めていつ取ってもいい文化があることで結局人員が不足して派遣アルバイトさん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給18万円
インセンティブ0円
従業員が少ない時はお客さんを回すために決まりそうなお客さんをもらえるが、従業員が多い時はインセンテ...
福利厚生:
基本的なものはある。
他の中小不動産業社よりは法令遵守でやっているためまともに見えるが、最低限の福利厚生で月収18万で生活は一人暮ら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:自宅通勤だったので何とかやっていけた。ひとりぐらしなら風邪をひいても病院に行けないという感じ。それでも私の人生では貴重な正社員時代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:長くいればいるほど、一般的な事務よりは高くなるとは思います。年収を14で割り、夏と冬に支給されるので、安定しています。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
何もないです。国から定められしなければいけないこと以外は何もありません。
オフィス環境:
建物、オフィスは一部を除いてきれいです。
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