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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
祝儀用品のトップメーカーである点。新製品や新しいテーマに沿った製品などの試みも多い。
事業の弱み:
製品化のスピードが遅いのと営業の...
企業カルチャー・社風:
提案制度や、新規事業にチャレンジできるせいなどがある。ただまだ始めたばかりなので、これからどうなるかはわからない。
組織...
平均年収
256 万円残業時間(月間)
6 時間事業の強み:
自社の山梨工場で生産し、セール販売をせずにほとんどの商品をシーズンで売り切っていくスタイルは、他のアパレルにはない透明性とやりが...
働きがい:
お客様の世代が20代~70代までと幅広いため、販売スタッフも20代~50代まで世代を問わず活躍ができます。自分より年上の素敵なお客...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦の機会は上司次第
育成をめんどくさがる上司だと、うざがられるだけ
風通しは比較的よい
組織体制・コミュニケーション:
交流...
給与制度:
基本給は年齢給と能力給がある。昇給は年1回あるが、年齢給を採用しているため、必ず昇給する。
また、能力給も必ず上がるので、1年で3,...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分でプログラムを考え、トライを繰り返し、製品を完成していく。難しい製品でも上長及び同僚の力を借りながらできるため、新...
給与制度:
半導体関連製品を扱っているだけあって機械加工業界の中では比較的貰える方だと思う。
時間外労働は多いがその分の手当は満額出るので、とに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ご当地アニメのキャラクターグッズや食品を積極的に発売し知名度はある。
会社は今後ネット販売に力を入れていくつもりでいるが、先行して...
オフィス環境:
棚の配置など作業者の動線に関わってくる部分の改善が必要。
不良在庫や廃棄物の処分を先延ばしにする傾向があり、作業場の使いにくさを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
働きがいは人それぞれなのでよく分からないが、私は働きがいはなかった。
自分自身が成長できるような会社ではない。
やる事は常に...
勤務時間・休日休暇:
当時は週一休みなどあったが現在は完全週休2日になってる。
勤務時間はほぼ定時。残業はほぼ発生しない。
多様な働き方支援:
工場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
成果主義、成果に応じて給料が増減する。入社2年後には、警察給料レベルに到達する従業員もいる。
評価制度:
評価制度の基準の透明性と一貫...
福利厚生:
交通費、社員旅行
オフィス環境:
少し古い建物改修し、広くで使える。
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