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回答なし

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年03月25日
オフィス環境:店舗も多いのである程度配属に希望は出せるか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:アルバイトでの視点から言うと、シフトでの休日の取り方や働
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口コミ投稿日:2019年09月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
働きがい:【仕事のやりがい】教育制度がしっかりとしていて、アルバイトでも「初級・
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】新入社員はある程度の期間でキャ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:おおまかに早番・中番・遅番と別れてはいるが、その人それぞれの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
オフィス環境:アルバイトは女性がメインで、休みもしっかりと取れて残業もほぼ無いの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
女性の働きやすさ:アルバイトは完全シフト性なので、始めにしっかりと計画してシフト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:とにかく社員は2年位の単位で店舗移動があるので、その時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月17日
事業の強み:事業も多角化してき
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