口コミ投稿日:2024年04月11日
口コミ投稿日:2021年07月16日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年11月16日
回答者: 女性/ マーケティング、企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
回答者: 女性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.2
口コミ投稿日:2020年06月28日
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都港区東新橋1丁目6-1日テレタワー 22F
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回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無回答/ 正社員
女性の働きやすさ:男性だからとか女性だからとか関係ない環境。働きやすいと思う。...
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3.1
東京都千代田区九段南2丁目3-25平安堂ビル 8F
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性が比較的多い職場のため、身体面で何か不安があった時相談し...
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3.2
東京都千代田区有楽町2丁目10-1東京交通会館10階
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回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
女性の働きやすさ:長時間労働、休みもほぼ無いため、独身でないとなかなか働きにく...
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3.1
東京都港区芝三丁目24番3号
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二制作部/ 平社員
女性の働きやすさ:女性管理職も少なくない。育休を取っている人もいる...
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3.1
沖縄県沖縄市泡瀬3丁目47-10沖縄市ITワークプラザ 1F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:管理部や人事部は女性が管理職についている。また、他部署でも女...
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3.3
東京都渋谷区神宮前5丁目53-67コスモス青山South棟
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託
女性の働きやすさ:業務委託の場合、妊娠すれば、それまでの社への貢献度がいくらあ...
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3.2
東京都港区新橋2丁目20-15新橋駅前ビル1号館 3F
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回答者: 女性/ エディター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集
女性の働きやすさ:管理職の割合が低いと感じる為、女性は働きにくいと感じると思い...
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3.8
東京都渋谷区第三共同ビル
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3.5
東京都港区新橋4丁目1-1新虎通りCORE
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回答者: 女性/ エージェント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:あまり働きやすくないと思う。新人研修の時に、この会社でキャリ...
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3.0
東京都千代田区有楽町1丁目2-2東宝日比谷ビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多く、様々な制度も充実しており、大変働きやすいです。お...
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松竹株式会社のカテゴリ別口コミ(138件)
松竹株式会社の回答者別口コミ(26人)
- 流通 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.0
最新の回答:2024年04月11日
- 宣伝 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.4
最新の回答:2024年03月23日
- 宣伝 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月22日
- 宣伝 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月03日
- 裏方 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年01月20日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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松竹株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性と男性の比率としては半々で、担当業務による偏りもなかったように思う。私は当人ではないのでわからないが、産休・育休を取得していたり、子供がいる人に配慮しているなど、比較的働きやすい部類に入ると思っている。管理職は男性が多い印象だが、女性の管理職がいないわけではない。あえて男性を管理職にしている印象もないので、その点も特に違和感を覚えたことはなかった。