Item: 株式会社東京設計事務所
Rating: 2.6
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主事

3.2

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回答者：男性/ 機械/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月25日

企業カルチャー・社風:
昭和の思想が強く、体躯会系は重宝されるし、飲み会が多い。

組織体制・コミュニケーション:
支社によって異なるが、１次会で飲み会をして２次会をさらっと終わらせる支社と終電ギリギリまで酒を飲んで帰る事があるので、昭和の体育会系企業である。

ダイバーシティ・多様性:
他国からの勤務者が増えたので、増えると働きやすい環境になると考えられる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主事

2.6

口コミ投稿日：2023年11月13日

組織体制・コミュニケーション:直属の上司とはどの部署もコミニケーションをしっかり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：社内グループに所属しない意人間は仲間はずれにする傾向が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】一部の部署はチームプレーを推奨していて

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業理念の浸透：良くも悪くもお役所から与えられた仕事を忠実にこなすだけの会社だっ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：遊び仲間が多く、仕事よりプライベートの付き合いを重視す

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ ﾌﾟﾗﾝﾆﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ

3.5

口コミ投稿日：2021年07月15日

組織体制・コミュニケーション:チームにもよるところがあるが個々で業務を黙々と進め

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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東京都中央区新川１丁目４－１住友不動産六甲ビル　５Ｆ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

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2.6

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

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東京都千代田区神田和泉町１１２－１６末広ビル８階

不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:人間関係は良い部類に入ると思います。上司や同僚とも意見を言い... 続きを見る

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2.8

福岡県福岡市博多区住吉４丁目１－５福岡ＧＯＡビル　８０１

不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

回答者：女性/ 積算/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はないと思います。言われたことをただこなすだけで... 続きを見る

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会社名	株式会社東京設計事務所
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.tokyoengicon.co.jp/
所在地	東京都千代田区霞が関３丁目７－１霞が関東急ビル

従業員数	270名
設立年	1959年
資本金	80百万円
代表者	狩谷薫
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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