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回答者別の社員口コミ(株式会社伊藤園)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日:2019年07月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:かくいつてきな研修制度なので、今後は異なる能力を持った人、異なる職種
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口コミ投稿日:2019年07月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:お茶の作り方とかをいろいろ教えてもらえる研修がある。茶葉がどのように
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:ただし、繁忙期はなかなか休みを取ることはできない。また、きゅ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:与えられる休暇の日数は多い。社員同士で旅行に行くようなひとも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:他の社員とのコミュニケーションツールなどが貧弱なので、コミュニケー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:じゅうぶんな広さのデスクがあるので仕事をするうえで大きな問題は特に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
会社の安定性:今後グローバル化の影響などで競争環境が激化していくことを考えれば、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
会社の安定性:誰でも名前を知っている企業なので、安定性はあると思う。お茶以外の事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
女性の働きやすさ:なかには旧態依然の考えを持ったサラリーマンも一定数いるため、女
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