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株式会社チヨダのすべての口コミ

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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
オフィス環境:配属先店舗にだいぶ左右される会社です。店長やマネージャーの性格もあ
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:教育 研修の機会があまり無かったが近年また社員教育にも力を入
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:住宅手当約2万プラス転勤で引っ越しをすれば社宅扱いにしてどこでも住める
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
女性の働きやすさ:お店に配属になるか本社勤務かでもだいぶ違います。お店配属だと子
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
成長・キャリア開発:様々なお客様と常に接しているので、一番はコミュニケーション能
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:新しい事にチャレンジする社風はあるが、企画や新しいシステム
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
福利厚生:【職場の環境について】休憩室などがきちんと設置されている訳では無く、商
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回答者: 男性/ 靴小売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりととれる。有給休暇も比較的とりやすい多様な働き
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:社内独自の資格で給与に手当がつく。シューフィッター資格も手当
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:向上心の無いぶら下がり社員には昇進等は無いが、そういう
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月12日
福利厚生:労働組合があり、給与も組合費が毎月引かれる。ただ、残業や休日出勤に関し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社員の定着率は同業他社に比べかなり高い。 玩具から撤退の際も人のリス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
雇用の安定性:募集をしてもなかなか集まらず、時給をあげるのは分かりますが、今いる
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口コミ投稿日:2022年10月28日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:休みが少ないわりに給料は少なかったです。評価制度:店長になると別ですが
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢に関係なく、実力や実績を主に見て評価をしてくれる。なので20代で管
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:産休を取得しているスタッフも多くおります。復帰後は同じ勤務地に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
勤務時間・休日休暇:子供がいるので土日に休みたくてもいい顔をされない 子供と出掛け
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
働きがい:接客業という事でお客様の接客する事は勿論、ディスプレイ、商品発注など様
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回答者: 男性/ 靴小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗勤務/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
福利厚生:非常に良い。オフィス環境:本社は充実。但し、管理費は増え、店舗の利益か
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月31日
事業の弱み:各メーカーが直営やECに力を入れる風潮が強く、影響力の大きいグローバ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
勤務時間・休日休暇:タイムカードを、切った時間はキチンと残業代は支払われるが、い
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口コミ投稿日:2016年09月05日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業務の能力よりもとにかく目立つ、周囲や本部スタッフ・上層部に顔と名前を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:人員を削減しつつ、残業が多い人リストを毎月作成し開示すること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ほぼ無借金経営が長期に渡り続いているので、安定している。 全国110
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
事業での社会貢献:アパレル企業という事で、季節に応じたその環境に適した靴を提供出
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:基本男性の店長ばかりだが、ハラスメント等には特に気を使う社風だ
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
働きがい:お客様相手なので、お客様からの難しい要望やクレーム対処など経験しないと
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
教育・研修:基本的に、店舗にお任せ状態なので同じ同期でも出来る事や教わった事など
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口コミ投稿日:2016年09月05日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界の中では中の上ですが、世の中的には下の中。 考課を付ける上司に気に入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月15日
オフィス環境:店舗がキレイに保たれているかどうかは店長次第。トイレとバックヤード
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月05日
勤務時間・休日休暇:しっかり休む人も居れば、休日出勤を申請し辛い環境なのでサービ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分に成長しようという気持ちがあれば周囲はサポートしてくれます。大き
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は靴の専門店という事でファッション系を取り
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口コミ投稿日:2016年09月24日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頑張るのは当たり前と言う風潮があるので、単純に努力しただけだとなかなか
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回答者: 男性/ 靴小売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:女性店長は約一割程度いる。管理職への登用なども積極的に行ってい
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