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シネックスジャパン株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:上司や上層部とのコミュニケーションがとりやすく、風通しのよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 31万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与が廃止されました。インセンティブ支給はありますが、正直現実的でない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に悪いです。部署間の仲が悪く、連携が悪いことで
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:評価とありますが、実質は年齢によって給与が上がる感じです。私
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生制度の満足点:コナミスポーツクラブを1回500円で利用できるようになりま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:ボーナスが少ないです。評価制度:徐々に実力主義になっていると思います。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
賞与:2023年から賞与がなくなり、その分は月給に分散されました。個人的には賞与
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:部署に寄ると思うが、有給ははとても取りやすく残業もほとんどな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:住宅補助、寮はありません。(以前はあったようですが)通勤手当はあります
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:退職金はありませんが、確定拠出年金があるので、それが退職金がわりとのこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 21万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒は給与が低く、あま給与も上がっていかない。賞与はなくインセンティブ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の調整しやすさは○ですが、人手不足のため休みづ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度はあります。働きがい:部署によりますが、ワー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
事業の強み:取り扱い商品が多い点は強みです。事業の弱み:国内大手の競合に価格面で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ないと感じますが、そもそも女性社員が少
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:そもそも女性社員が少ないので、制度は整ってますが文化としては女
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:年2回の賞与がなくなったのは給与の安定の意味では
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:資格制度や研修制度はあるため本人のやる気次第で成長はできると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の弱み:人手不足の中、業績を伸ばせと言われても限界がある
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内の風通しの悪さが
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:IT業界が初めての場合には知見を広めることができる会社だと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒で入社したが、昇給はほぼなし。同年代の中途入社の人と比べると開きが
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回答者: 回答なし/ 内勤/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同じ仕事量でも入社時の年齢で格差が大きかった印象。新卒は薄給のよう。昇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月09日
勤務時間・休日休暇:配属される部署によるが、法人営業部署であれば土日出勤はほぼ皆
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年03月12日
多様な働き方支援:プライベートと仕事の切り分けははっきりしていると思う。ただ会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
オフィス環境:社内に共有のコーヒーやお茶が無料で飲めるコーナーがある。持参の水筒
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:外資系だが日本的な雰囲気が残っている。組織体制・コミュニケ
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回答者: 回答なし/ 内勤/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
組織体制・コミュニケーション:穏やかなタイプの人は多かったので部署内は飲み会など
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回答者: 回答なし/ 内勤/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:内勤は男女比4対6くらい。外勤は8対2くらい。全体は6対4くら
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:部署によるが残業は月20時間程度。休日も営業先によっては土日
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:子供がいる社員もおり、尊重はしてくれるとおもう。ただし繁忙期等
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給・賞与など全てにおいてかなり低い。インセンティブもあるが、マイナス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
働きがい:今ある取引様とのビジネスをどうやって成長させていくかを日々考えておりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
教育・研修:教育や研修というものはありますが、現時点ではさらに強化をして欲しいと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月20日
会社の安定性:まるで大企業のように、古参社員にセクショナリズムがみられる。営業部
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