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株式会社松屋のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は毎年行われる。役職がつけば手当で上乗せ。昇給率は低く、残業代がな
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
272万円 21万円 0万円 20万円
年収 272万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:住宅手当を除けば、労働組合の活動も活発でカルチャー補助なのさまざまな手
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月21日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはほぼありません。同期
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月22日
勤務時間・休日休暇:比較的に労働環境は良い方だと思う。時間管理や休日休暇の管理は
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月01日
勤務時間・休日休暇:やはり土日も普通に出勤する必要があるので、独身でないと難しい
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:男女にやる格差は無く、女性にとっても活躍しやすい職場であると感
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口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月17日
働きがい:接客業であるため、やはりお客様から感謝されることにやりがいは感じる。ま
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:キャリアについては希望と適正を聞いてくれるが、当たり前ですが
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回答者: 男性/ 執務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすい。完全週休二日制ではあるが、部署によって、カ
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回答者: 男性/ 執務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:住宅手当以外はきちんとあるイメージ。あとは、社員食堂があったり、会社拠
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:マニュアルがしっかりとしていることなどから、若手を育てる風
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 10万円 0万円 0万円
年収 10万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトであったが特に不満はなかった。支給についても細かく支給された
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年10月23日
勤務時間・休日休暇:シフトは提出後にほんけっていするが、希望が通らない事もある急
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:休暇や勤務時間についても希望を書いてくれた上でシフトが決まる
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門店営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
企業カルチャー・社風:デザイン百貨店をメインで掲げてますが、内部は共存共栄などガ
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回答者: 女性/ 売場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月09日
勤務時間・休日休暇:休みについて、担当部署によるが大体月3回までは希望休が出せた
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:目標に向かって高め合う方が多い印象です。店舗間でサポートし
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門店営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
勤務時間・休日休暇:シフト調整は臨機応変に対応してもらえました。そういった意味で
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制であり、パートやアルバイトで仕事を回していますので、
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口コミ投稿日:2022年09月25日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やればやるだけ評価が上がるイメージです。交通費は出ます。店長からエリア
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門店営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
事業の強み:他の百貨店にはない、「何か」をどう生み出すかにかかっていると思います
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 専門店営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
福利厚生:退職金制度など、福利厚生は充実していたように思えます。オフィス環境:所
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年11月24日
勤務時間・休日休暇:入社2~3年程までの教育研修後の社内のキャリアアップの研修は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:百貨店業界は、不況業種なので、ボーナスは少なかったです。2007年頃で
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口コミ投稿日:2022年09月25日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月25日
成長・キャリア開発:店舗での業務のみなので、あまり成長を感じたことはありませんが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界全体は縮小傾向にあり、これから先もカテゴリーキラーの成長によ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:一族経営であり、派閥は存在しない。 オーナー家以外からは社長が誕生した
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回答者: 男性/ 売場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月11日
勤務時間・休日休暇:働き方改革も推し進められており、残業はほぼなし。シフトも融通
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ MD

2.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
企業カルチャー・社風:競争意識がない組織体制・コミュニケーション:全体的に仲が良
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回答者: 男性/ 売場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月11日
事業の強み:店舗が銀座にあり、土地を所有していること。事業の弱み:業界自体が衰退
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月01日
成長・キャリア開発:市場価値が高められるようなキャリア開発、成長は見込めない。働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:松屋は美味しいのでなくならないとおもう。地方では競合他社のすき家吉野
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】オーナー企業で派閥がなく、積極的な意見が
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口コミ投稿日:2021年01月09日

回答者: 女性/ 売場担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月09日
成長・キャリア開発:人手が少ないので若いうちから任せてもらえる。自分の発想次第で
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口コミ投稿日:2017年09月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30歳過ぎくらいまで役職がない場合は給与も低い。残業なし手取りで20万
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