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回答者別の社員口コミ(東京海上日動火災保険株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 顧問 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 顧問
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
5.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
働き方の満足点:家庭の事情に対応した柔軟な働き方がです他の大企業と同じくらい充実
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
多様な働き方支援:他の大企業と同じ仕組み学園導入されていたと思われますが、勤務期
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・仕事量:所定労働時間で勤務が終了し、残業はありませんでした。大震災、風
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
組織体制・企業カルチャーの満足点:基本的におおらかなカルチャーで、上司が相当親身
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大体職務に応じた給与となっていたと思われる。ぎちぎちした評価制度ではな
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生制度の満足点:健康保険組合のサービスが充実している。それほど長く在籍して
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
入社理由:業界一位で色々な事業の制度設計、計画、実行が出来ると考えたから。入社前
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:1年ごとの契約の場合、昇給制度という厳密なものはなく、基本的には個別
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 100万円 0万円 0万円
年収 1200万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度: 1年契約で働いていたので、一般社員とは異なり、定額制で、厳密
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:海外展開によって、国内業務の縮小への対応が出来ている。また、業界最大
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:DX業務が以外に進んでいなかったが、急速に展開さ
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回答者: 男性/ 顧問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:充実している働きがい:業界のリーダーなので、商品開発を率先し
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