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BIPROGY株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
628万円250~1300万円71

(平均年齢37.6歳)

回答者の平均年収628万円
回答者の年収範囲250~1300万円
回答者数71

(平均年齢37.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
614万円
(平均年齢34.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
606万円
(平均年齢46.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
632万円
(平均年齢37.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(112件)
すべての口コミを見る(992件)

BIPROGY株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ s/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:
社宅は月3万円ほどで住めている。
人事制度改革で、来年度からは4万円になるそうだ。

オフィス環境:
本社や大阪支社はとても綺麗。
だがseは客先常駐もあるので入社する前にそこの確認は必要。

BIPROGY株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ s/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:
休暇希望で断られることはない。ただし、pmやアーキテクトなど多忙を極める人や管理職は多忙で休みをほぼ取れていない上記。土日もチャットやメールが飛び交っている。

多様な働き方支援:
リモートワークしている同期も多いが、部署・プロジェクトによる。

BIPROGY株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:
概ね世間一般的に思われているとおり。優しく人あたりの良い人が多く相談しやすい雰囲気と言える。ただ、風通しの良さは結局は所属する部署や管理職の人柄、マネジメント方式に左右される。社内・社外のコミュニケーションが得意でボトムアップを奨励、かつさらに上位層とも掛け合うような人だと、それを良しとするコミュニケーションを求められる。実際のアクション数が管理されて評価の対象になったりもする。一方で、社内外のコミュニケーションをあまり強く行わず、言われたことを忠実にやるタイプの上長だと、人から言われたことを言われた通りにやる。が正解となるので、答えを自分の外に求めるコミュニケーションが中心となり、かつ部下にも明確な答えがある前提の動きを求めるため、その答えを探し出してそのとおり動くことが最適解になる。

BIPROGY株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:
大変力を入れて取り組んでいる。
制度として用意されていることが前提にあって、組織長、メンバーに対して定期的に女性の管理職登用への理解促進や出産・育児休暇取得の援助が働きかけられているため、女性がそのようなキャリアを進むor選択することに基本的に異論は出ない。現場メンバーも理解を示して業務量の調整などに取り組む。

BIPROGY株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:
プロジェクトの成功、顧客の満足を直接感じられる。また、技術的にもスキルが広がる、深まる点がよい。

この仕事が向いていると思う人:
理系だが、人物、キャラクターが大切。割とジェネラリストが優位と感じる。あまり専門的にとがっていることを表に出すタイプはそれほど向いていないと思われる。

BIPROGY株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ IT エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ウェブ開発

4.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社を決めた理由:
①BIPROGY1年目であったこと
②年が離れた社員とコミュニケーションが取りやすいこと
③人事を経験できること

「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:
妥当だったと思います。

同期の雰囲気は認識しておくとよいと思います。
小規模な企業でない限り、一人だけで仕事を抱えて推進することはないので、
どんな人とかかわる可能性があるか、どんな同期がいるか、切磋琢磨できるかなどは認識しておくとよいと思います。

また、将来のキャリアについて、多様な職種が経験できそうかどうかなども
観点として認識しておくとよいと思います。

新人教育は同業他社に比べてもしっかりしていると思います。

配属される部署でやりがいも大変さも大きく変わるので、どのようにSEとして生きていきたいか、きちんとイメージしておくとよいと思います。
例:責任感が必要で厳しいけど社会生活を左右するような大きなプロジェクトにつきたいか、自分のやりたいようにやれる小規模のプロジェクトがよいか、
専門技術で食べていくような主幹業務がよいか、など

BIPROGY株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月14日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:
金融系は強い。大手の大口の顧客あり。

事業の弱み:
特色があまり無い。
サービス型のビジネスモデルへの移行ができていない。
優秀な人材は、多くいるが、そのパフォーマンスが生かしきれていない。

事業展望:
大きな成長は、あまり見込めないが、安定感はある。

BIPROGY株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ s/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
毎年1.3万ほど自動的に上がる。
賞与は、一年真夏は10万延、
2年目夏までは6がけ。
3年目からは満額もらえ、100万以上はあるようだ。

評価制度:
2年目までは評価がない。