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三菱電機ソフトウエア株式会社(旧:三菱スペース・ソフトウエア株式会社)の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務や在宅勤務などが推進されているため、働きやすい
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務は縦割りであり、他の人がしている業務は見えづ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 専任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が適用されており、コアタイムが設定されています
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 専任

3.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:親会社である三菱電機に準じています。住宅補助、通勤手当、退職金など、一
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:資格取得について積極的な動きはない。働きがい:黙々と自分の仕
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:産休や育休などの規則はしっかりとしているため、働きやすいと言え
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
事業の強み:三菱電機の仕事がほとんどであるため、この先先細りすることはあまりない
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 50万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 132万円
給与制度:三菱電機の子会社ということもあり、給与テーブル等は比較的整備され、不思
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月19日
働きがい:宇宙、防衛、防災等を手掛けているので、そういったことプラス、それをIT
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:能力が高い人は時間外も増えるが、20代で600万、40代で800万、管
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:基本的には年功序列。昇格試験は行われるが、年齢に応じて担当→主査→監事
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:三菱電機グループとしての福利厚生。退職金はあるが金額には期待しない方が
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
企業カルチャー・社風:比較的穏やかな社風。技術職の割合が多い。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ローテーションという名の異動(転勤)が多い。本人
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
成長・キャリア開発:自担当業務に必要な勉強や資格取得に対する支援はある。働きがい
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月24日
女性の働きやすさ:お子さんがいる女性でも働きやすい環境で会った。産休・育休を経て
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:取得し易い環境でした。計画的な取得も可能です。とてもよかった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:時期により、波がありました。忙しい時期は取りづらい所もありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
多様な働き方支援:親会社に依存。いわれた仕事だけする。いわれた仕事もできない。ラ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
福利厚生:他社の福利厚生をまたがりしており、特徴はないし利用している人は皆無。会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:敷地が広いため、雨の日は食堂まで傘をさす必要あり。部署ごとに部屋が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:完全分煙で喫煙室あり、給茶機あり、洋式トイレはウォシュレット完備、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス制度があり柔軟に働けそうですが前もって、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:住宅補助もあり、寮もあり利用したことなどはないので綺麗とかは分かりませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】上司も同僚達もみんな協力し合ってて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】厳しいだけの方が居たりしてたまにピ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】部署によると思いますが、在籍したプロジェクトは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】翻訳・通訳業務に従事しておりましたの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】管理、判断能力において、入社時よ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる。しなければついていけない職場
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