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株式会社ソリトンシステムズのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:各種社会保険完備、従業員持ち株会制度、再掲貯蓄制度、住宅ローン金利優待
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:社風:良くも悪くも比較的自由な社風、実力さえあればやりやす
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:基本的に9:00-17:30(昼休憩1時間)フレッ
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回答者: 男性/ サービス提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・仕事量:業務量は部署や業務内容、上長のタイプなどによりかなり異なる印象
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回答者: 男性/ サービス提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
910万円 56万円 0万円 227万円
年収 910万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 227万円
年収・給与の満足点:賞与が「出なかった」事はここ数年ない。定期昇給的なものがある
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回答者: 男性/ サービス提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
働き方の満足点:少なくとも自分の部署では長時間残業や深夜業務はほとんどない。必要
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当(一時金)、外部研修はあります。外部研修について
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与制度:月給制昇給:年1回(4月)賞与:年2回(2月、7月)手当:交
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回答者: 男性/ サービス提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
多様な働き方支援:副業は禁止。リモートワークは事業部ごとに事業部長判断で可否や条
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:みんな1時間ぐらいは残業するのがデフォルトのような感じですが
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:基本OJTで案件を通じて成長するような雰囲気なので、教育制度
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
事業の強み:国産のセキュリティ会社という優位性がある。一部の主力製品(と最近はテ
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:技術力がありベンチャーのような雰囲気だと言われていますが、
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
事業の強み:認証系の製品が強み。この製品を起点にして複数製品をトータルで提案でき
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年1万円ほど。賞与は夏が1.6ヶ月ほど。冬はもう少し高いです。各
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
福利厚生:プライム市場上場企業としては最低限の福利厚生はありますが、住宅補助など
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
福利厚生:住宅補助やその他の手当ては一応存在するが、おそらく提示された年収に含ま
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:各部署の流動性がない為、一部の所属長の私物化が出てきた。会
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどなく、あった場合代休は取得できる。有休も比
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ITセキュリティ事業部

2.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:私はプログラミングの仕事をやりたいと思っていたの
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回答者: 男性/ サービス提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
910万円 56万円 0万円 227万円
年収 910万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 227万円
評価・昇給制度:評価シートがあるが、あまり活用されていないようにみえる。年初に年
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に配属先が希望通りになるわけではないことは聞
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITセキュリティ事業部・クラウドプラットフォームグループ/ 一般職員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:管理職登用はあまりありません。育休などの休暇制度が使いやすいた
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:本社の事務方以外のポジションでは女性は基本続かないかと思います
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は毎年あるとはかぎらない。基準は不明。評価制度:オーナー社長の権限
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回答者: 男性/ 製品担当エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:育休、時短勤務などは取りやすいと思いますし、現に取ってる方が多
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
成長・キャリア開発:資格取得や研修などの費用は業務に関するものであれば支援される
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
企業カルチャー・社風:オーナー社長の権限がか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
企業カルチャー・社風:メーカーらしくそれぞれの責任範囲を意識して仕事をする。なの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
事業の強み:インテグレーションは縮小し、製品展開に力を入れていってると思います(
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
福利厚生:退職金:なし(この業界では珍しくもない)住宅補助:額面上は1万ほど出て
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 10万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:職位が上がれば少し増えるが基本的に毎年年収が2-30万円ずつ増えてくイ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:この規模の会社ならよくある自分で頑張れ風土です。運良くやりた
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
勤務時間・休日休暇:人によりけり。開発はタイムカードが支給され駅直結のビルなので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
女性の働きやすさ:共働きされてる女性の方も多く、優秀でそれなりの職位にもなられて
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