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エプソン販売株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:セイコーエプソンの高い技術力はかなり強みである。同業他社と比較して環
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:福利厚生も他社に比べて手厚い。特に企業年金は群を抜いて素晴らしく、他社
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:若い世代はいいと思うが、上の方は本気でフラットな組織がいい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:柔軟に対応してくれ、家庭の行事を優先しやすい。ただしかなり部
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:昔に比べるといろんなものがカットされているイメージ。悪くはないが良くは
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りたい時に取れる。職場にもよるかもしれないが、会社と
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
企業カルチャー・社風:ヨコの繋がりは弱いが、タテの繋がりは強い。良くも悪くもトッ
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
福利厚生:住宅補助は基本給と別で貰える。手厚いので新人でも都内で暮らしていける。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
オフィス環境:立地:配属エリアは駅から20分くらい歩きます。民間バスが通るところ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
女性の働きやすさ:事務センターは派遣や委託が多くほぼ女性です。職員で女性の管理職
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
勤務時間・休日休暇:派遣さんは基本定時退社可能です。繁忙期は少し残業を頼まれるこ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:派遣なので直接関係ないかもしれませんが通勤手当は出ました。退職金はなし
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
勤務時間・休日休暇:休日日数は非常に多いと思うが、残業に関しては人による印象です
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
オフィス環境:数年前にミライナタワーに移転したばかりなのでオフィスは広くて綺麗で
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:非常にいいと思います。評価制度:現在は過渡期。でも公平な部分は多いと感
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思うが、ママさん管理職は少ないし取締役で女性
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
事業の強み:一般のお客様に向けたプリンター、プロジェクターのシェアは安定的。基盤
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 0万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:成果よりプロセスを重視する評価制度である。評価制度:同じ職場の中で差が
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
女性の働きやすさ:育休はほぼみんな取っている。ただし、女性管理
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】他の人との兼ね合いのため、希望の時期に取れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:年間休日はそれなりに多い方だと思う。一応、完全週休二日制では
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】大概の部署では業務したならその分申請すれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
勤務時間・休日休暇:朝1時間以上前に来て業務してる人も多いし、遅くまで残ってる人
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2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:時間短縮の申請時間に帰れる業務量ではないので、事実上帰れてな
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2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】正直、上司によって差が激しい。実際業務をし
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2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:ルールや法則が覚えられれば問題なく過ごせます。部署間で異なるルールも多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:【他部署との関わり】固定の部署とのやりとりとなる。部署を異動すると、直
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2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:年数回の土曜出社日が、事実上強制的に年休になるのはちょっと。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
成長・キャリア開発:個人で努力をすれば成長出来ます。良い指導者に出会えると飛躍的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
成長・キャリア開発:全ての努力が報われるわけではないです。その時に注目されている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】年間5日の休暇を取ることができる。連続5日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】部署による。忙しい部署だと座席で仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:人事制度上、育児や介護の時間短縮勤務がある。また、週に2回は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】取り敢えず人が減らされるが業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月10日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】事前に他の人が休んでなくて繁忙期でもなけれ
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