3.5

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株式会社ルネサンスの平均年収は394万円、年収範囲は196～800万円です（72人の正社員の回答）。

株式会社ルネサンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを158件掲載中。

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株式会社ルネサンスの口コミを探す

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自分がいくら頑張っても店舗の業績悪いと最終的に上がらない。店舗の業績が

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ チーフ

4.0

口コミ投稿日：2021年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:給料は高くはないですが、業界としてはいいほうだと思います。評価制度:評

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 広島/ なし

3.7

口コミ投稿日：2021年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:実力主義で性別や年齢で判断しない会社。転勤の有無で３種類のポジションが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半年に一度自身で目標を設定したものに対しての評価がされ、その評価や各店

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	26万円	0万円	50万円

年収	370万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:当時と今は制度が大きく異なる様なので参考になる記載が難しい評価制度:当

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価、昇格制度は外部コンサルを入れリニューアルされている。実際の社員の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度・昇給基準について】店舗によって業績の出やすい店舗とそうでな

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給はほぼなし賞与は同業他社と比べると少

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度・金額】7年働いてきて、1年に1度、2，000円程度昇給し

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業をしないように仕事のスケジュールを組むように言われていますが、実際

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界内では普通レベルの給与かと思いますが、業界事態が低所得なので、あま

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：・明確な評価制度としては存在するが、上長によってその内容も変化しがちな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】個人目標を掲げる蘭を設けるなど、多岐にわ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度に360度評価が取り入れられていて、上司批判も怖がらずにで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】毎年（ほぼ毎年順調に昇級、昇進も早か

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当初の基準は低かったが、業績の向上と共に給与基準も改められ、最終的には

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金は共済の範囲で、10年で130万

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】住宅：２万円から３万円、役職は３万円

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】賞与は2.5から2

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回答者：男性/ トレーナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コロナの影響もあり近年は給料は上がりずらかった印象評価制度:総合職か契

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ フィットネス/ アルバイト

3.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	11万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトなので分かりません。評価制度:社員はすごい勢いで出世しますが

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回答者：男性/ フロントスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2022年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:とにかく安い。評価制度:実力次第で上にいける環境はあると思う。ただ、ス

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回答者：男性/ SP社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ スイミング事業

3.1

口コミ投稿日：2022年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	1万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

評価制度:年に数回セクションチーフや店舗支配人との面談の機会がある。評価は上司が

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回答者：男性/ 法務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ その他/ 海外事業　法務/ 執行役員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:とくに特徴はない評価制度:

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回答者：女性/ スポーツクラブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ フロント

3.6

口コミ投稿日：2022年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	14万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:アルバイトでも昇給がありますが、評価担当と仲がいい

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回答者：女性/ パーソナルトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

3.3

口コミ投稿日：2022年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:福利厚生などの待遇は良いかと

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回答者：女性/ スポーツジム/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:年に一回、一対一の面談があり、自分の評価が渡される。細かな項目ごとに点

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回答者：男性/ トレーナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトでありながら、少額の賞与がある時給としては決して高くない。評

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	3万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:長く働けばそれなりに昇給しますが、コロナで昇給は無くなりました。評価制

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2021年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:妥当。ただ、休みはシフト制のためかなり取りにくい。賞与も少ない。評価制

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回答者：女性/ スポーツクラブ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2020年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	--万円	--万円	--万円

年収	180万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイトとして勤務してました。私の務めていたクラブではフロント、フィ

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回答者：女性/ フロントセールス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与制度はアルバイトだったが、やったらやった分くれるし、年に一回昇給の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今回コロナウィルスで全国の営業店が休業して働くことが出来なく給与も減る

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：サービス業なので給与は、安いですが基幹職になれば給与は凄く貰えます。年

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基幹職採用になれば、給与及びボーナスは安定しているかと思います。基幹職

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:評価基準が明確化されていて上司の手腕で評価がされる影響は少な... 続きを見る

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コナミグループ株式会社（旧コナミホールディングス）の年収・給与

3.4

東京都中央区銀座１丁目１１－１

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ 最終職種は保安管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:相対的な成果確認による報酬にはある程度の納得感がある。細かい... 続きを見る

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会社名	株式会社ルネサンス
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.s-renaissance.co.jp/
所在地	東京都墨田区両国２丁目１０－１４両国シティコア　３Ｆ

従業員数	1541名
連結従業員数	1594名
設立年	1982年
資本金	2210百万円
代表者	岡本利治
決算月	3月
上場年	2003年
平均年収	512万円
平均年齢	35.9歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ルネサンスの平均年収は394万円、年収範囲は196～800万円です（72人の正社員の回答）。

株式会社ルネサンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを158件掲載中。

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5846件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1224件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1655件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(513件)

(3.4)	株式会社マルハン口コミ(2876件) 平均年収（正社員） 459 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホールスタッフ / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:日頃どれだけリーダーシップをとっているかが大きくかかわる。評... (続きを見る)

(3.7)	合同会社ユー・エス・ジェイ口コミ(2612件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 仮 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給額は低い。全体的な給与を考えても満足する額とは程遠い。賞... (続きを見る)

(3.7)	株式会社LAVAInternational 口コミ(2486件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インストラクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 店長給与制度:給与水準は低く、賞与も業績によるもののためやりがいがないと低... (続きを見る)

(3.0)	コナミスポーツ株式会社口コミ(2099件) 平均年収（正社員） 408 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / インストラクター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:コロナ禍ということもあり、社員の方々ら給与面で困っていた方が... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2034件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：男性 / パチンコビジネス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 営業部 / 店長給与制度:期末の業績に応じた賞与の変動が激しい状態コロナ禍においては以... (続きを見る)

(3.1)	セントラルスポーツ株式会社口コミ(1186件) 平均年収（正社員） 396 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / インストラクター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇進＝昇給というイメージが強い。評価制度:正直なところ、年功... (続きを見る)

(3.2)	株式会社コシダカ口コミ(1017件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店長 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 群馬営業部 / 店長給与制度:賞与は初めは寸志で頂きました。その後は約1ヶ月分の賞与でした... (続きを見る)

(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / パーソナルトレーニング事業部 / パーソナルトレーナー給与制度:まず、私がいたときの年収は今とは異なり参考になりません。イン... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(968件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 接客 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:契約社員のため時給制のため、残業でもしないと月給は少ない。等... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(926件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / パチンコ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / ホール給与制度:時給が高いので、お給料はたくさんもらえます。評価制度:社員の... (続きを見る)

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