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株式会社ヨドバシカメラの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 7万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 107万円
給与制度:給与制度的に役職手当などはほとんどありません。新入社員と10年目ほどの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 3万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:上限があるのである程度進むとそれ以上昇格しなくなる。本当に店長とかマネ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 7万円 90万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年齢の割には貰えている方だと思う。ただ、基本給が高い訳ではなく残業代や
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料は普通の会社員よりも貰えている印象ですがその分とても残業が多く体力
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:10年働いて基本給は正直新卒時代とあまり大差がなかったです。それにある
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回答者: 女性/ 家電量販店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務所

3.3
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回のボーナスは毎回必ず頂ける。基本給はほぼ入社時と変わらない。その
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 6万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 87万円
給与制度: 昇給はとても難しいことだと思います。責任者になる必要があり、またいく
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回程度、4〜4.5ヶ月程度あった。手当に関しては、特別な手当
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回答者: 男性/ 販売員、コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ お客様サービスセンター

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 7万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は低く、年数に応じて増えるものの微々たるもの。残業ありきで考えな
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 6万円 50万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
給与制度:四半期毎に評価シートを書き、責任者と面談してジョブランクと呼ばれる評価
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本給は普通ですが、残業で月5万円くらいは稼ぐって感じで、賞与は結構な
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年収については一般的な企業で働くのと同じ程度、残業代に関しては一分単位
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:残業をすればするほど残業代がつく手当はほとんどなく、家賃補助や休日手当
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回答者: 男性/ 家電コンシェルジェ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 --万円 25万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 25万円
評価制度:基本的には自社のクレジットカード機能付きのポイントカードをお客様に作っ
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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:若い社員からすれば給料を高く感じがちだが、ほとんど残業によるもの。責任
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:入社5年経っている先輩がいるが、基本給は新卒社員と変わらなく、ボーナス
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 10万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスをもらう前に辞めた同期が8人も消えみなし残業で朝から晩まで、そ
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回答者: 男性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 1万円 0万円 5万円
年収 20万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給料は比較的高いがそのぶん残業で働かされている。忙しいと家に返してくれ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 8万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:遅刻やご指摘等で始末書を一枚書くたびにボーナス5000円減額。評価制度
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回答者: 男性/ 家電コンシェルジェ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:新卒で入社すると平均年収よりも高い金額を貰えるので少し嬉しいかもしれま
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 6万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:半年に一度評価シートを上司に提出するがそれについては話し合うことはせず
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 6万円 85万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 85万円
給与制度:賞与は年功序列制に基づく評価しています。賞与はありますが、変動が低いで
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新入社員は夏のボーナスが出ません。冬から貰えるようになります。夏のボー
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 22万円 5万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ランクみたいなものがあり、一定のランクまである程度は上がり続けますが、
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当

2.9
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 8万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年2000円程だった。残業代・交通費は全て支給された。賞与は年2
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 24万円 6万円 40万円
年収 430万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
賞与:半年に1度個人評価というものがあるが、評価が悪いとボーナスが減る評価がいい
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 5万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年収は320万ほど賞与は新卒で30万円もらえる評価制度:1年毎に数%の
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会社員/ 会社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 3万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:残業が多いかわりに給与が多いです。多いときには一ヶ月で30万近くになる
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で昇級は2年ごとに1回。私の場合は賞与は実績に関係なく満額支給
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給はあまり期待しない方が良いかと思います。賞与は四半期の目標実績を超
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 3万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は普通ですが分ごとに残業代が出るため残業をすると多いかもしれません
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給ほぼなし。1年目の社員と5年目の社員でも月の給与がほぼ変わらない。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 4万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は責任者にならないとほとんどない。入社当初は周りに比べ残業もあるの
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リーダー

1.7
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:新卒給与が異様に高く、給与の頭打ちが早く、人件費が安い若手を集めて人件
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回答者: 回答なし/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年ごとに上がる評価制度:昇格しても基本給はほとんど変わらない。ボ
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