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富士フイルムシステムサービス株式会社(旧:富士ゼロックスシステムサービス株式会社)の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与の比重が高い。特に上位職になればなる程高く、その金額は大手企業と遜
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年05月27日
福利厚生:ベネフィットと提携していて毎年20000ポイントを自由に使える。旅行や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年11月10日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】勤務時間は短いほど良いとされ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年11月10日
勤務時間・休日休暇:有休は非常に取りやすい。自分でコントロールできればほぼ希望通
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月23日
企業カルチャー・社風:年功序列など古い企業体質がわかりやすく残っている。変化を受
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年11月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】夏休みはパート勤務以外は5日間取れます。社
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 48万円 0万円 274万円
年収 850万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 274万円
給与制度:一定の年数を経過すると、昇級しない限り給与はアップしない評価制度:評価
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
事業の強み:特定ユーザーには深く入り込んでいるので、ベースとなる収益は期待される
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
企業カルチャー・社風:数値での評価が主体なのでほぼ実力主義。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
オフィス環境:震災の節電運動の時に蛍光灯が間引きされいまだにそのままのため、オフ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
成長・キャリア開発:ゼネラリストを目指すか、スペシャリストを目指すかによって異な
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒の給料はいい方だと思う。グレードにより毎月の給与が支給されるが、賞
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月23日
女性の働きやすさ:産休育休は取得しやすいと思う。時短勤務を取り入れ、職場復帰をす
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
勤務時間・休日休暇:所定労働時間は8時間なかったと思う。休みは年末年始休暇やフレ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
福利厚生:ストックオプションあり。財形貯蓄あり。住宅補助・家族手などはなしオフィ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
勤務時間・休日休暇:職種によって休日出勤あり。残業も多い場合あり。しかし36協定
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:産前産後、育休の実績は多く復職も多い。ワーキングマザーに理解の
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月19日
組織体制・コミュニケーション:どこの会社もそうだと思うがその時の上司で仕事への取
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
勤務時間・休日休暇:部門によっての有休消化率に差がありすぎる。海外旅行に行く為に
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性のキャリアアップは期待しない方がいい。女性の活躍の場は他社
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
成長・キャリア開発:手を挙げてチャレンジできる制度はあるものの、それも上長の承認
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年05月18日
女性の働きやすさ:女性の産休育休は取りやすいと思う。復帰率も高いと思う。ただそれ
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月23日
成長・キャリア開発:今後のキャリアについてのアンケートやヒアリングがあるが、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:職種によるが、ここ数年で有休は取りやすくなった。むしろ積極的
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
女性の働きやすさ:産休と育休を繰り返し取って数年ほとんど出勤しなかったとしても、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
オフィス環境:都営三田線の志村三丁目にある板橋事業所が実質的な東京の拠点。郊外な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:特になかった。あえて言えば、毎週月曜に定例会議を詰め込むのが
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:年功序列ではなく能
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月23日
福利厚生:富士ゼロックスの子会社な為、福利厚生は充
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】勤続5年、10年ごとにアニバーサリー連休が
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:親会社が大きい為、福利厚生は充実して
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:産休・育休はもちろん、時短勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:マネージャーに限っては良い。課長級で大台にギリ乗らないくらい。ヒラの最
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】アニバーサリー休暇以外は長期休暇を取りにく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:年に1回の上長との面談により、これから目指したいキャリアについて共有
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