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株式会社アネビーの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はある程度自分でコントロールが可能。残業している者も
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回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
福利厚生:通勤手当は全額支給される。退職金制度はなく、拠出型年金制度を採用してい
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本的にベースアップよりも手当による昇給のケースが多い。長い期間昇給が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
成長・キャリア開発:支援制度はない。自分でしっかりとキャリアデザインを考える必要
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:通勤手当は出るがそれ以外のものはないオフィス環境:駅から近い立地だけは
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回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
働きがい:なんと言っても、未来を担う子どもたちの成長や発達に大きく影響する遊び環
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回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:女性比率は多い方で、管理職に就いている者もいる。休暇は規定の中
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回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
企業カルチャー・社風:自分で考え、行動できる機会は多い。決められたルールは極端に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に聞いていた年
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回答者: 男性/ 遊具販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本給の設
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:早く帰ろうと思えばいつでも帰れるので不満は無し。多様な働き方
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:特に無し。無しというのは福利厚生が無いということ。オフィス環境:会議室
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:部署によってはとても遅い人もいるが、男性中心の会社ではないと思
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
成長・キャリア開発:支援制度はないが、入社年数すくなくても、どんどんチャレンジで
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
組織体制・コミュニケーション:若い人も多いせいか、社内は飾らないカジュアルな雰囲
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
事業の強み:木製遊具にこだわりを持って、自然環境での遊びを考えていること。ほか、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
福利厚生:退職金あり。401Kは任意で加入できる。福利厚生は
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