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回答者別の社員口コミ(株式会社インターネットイニシアティブ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 コンサルタント/コンサルティング部/シニアコンサルタント 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 コンサルタント/コンサルティング部/シニアコンサルタント
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
60時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
評価・昇給制度:年2回の業績考課のほかに年1回の役割行動評価があり、翌年度の給与
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
モデル年収:比較的年功序列の傾向が強く残っていたようですが、近年は制度が改定され
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
賞与:近年制度が変化しつつあり、一般職はベースアップ、管理職は業績連動で賞与が増
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
働き方の満足点:部署によってフレックスタイム制をとっており、また任意のタイミング
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・仕事量:引き合いの多さに人材供給が追いついておらず、ハイスキル人材は2
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
働きがいを感じるポイント:顧客課題の解決策、特に長年解決ができずに諦めていた長期
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4.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:顧客提案を通じて、インフラ/セキュリティ面で幅広いソ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事を通して身につくスキル:コンサルティング部においては、インフラ/セキュリティ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
働きがいを感じるポイント:自身のスキルを活かせるシーン、知見を提供できるシーンが
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4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
働き方の満足点:フレックスタイムで玄関の総稼働時間を確保すればよく、一般職でもワ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
勤務時間・仕事量:コンサルティング部はフレックスタイム制(11:00-15:30
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4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:やりたいことがあれば立候補し進んで取り組むこと
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4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:職務階級に応じてあらかじめテーブルが定められています。一般職で残業が多
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4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生制度の満足点:保養所の利用など、広くどの企業でも提供されている一般的なサ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
入社理由:開発中の、人材難に苦しむ情報システム部門の代替となるサービスの理念に共
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事の裁量権:コンサルティング部においては、案件内での自身の活動や稼働時間を比較
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4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
事業の強み:強い収益継続性のある事業サービス、高度なコア技術、層が厚いエンジニア
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4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
成長・キャリア開発:自己学習サービスを会社契約しており利用の敷居が低く、学習投資
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4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
企業カルチャー・社風:ストックビジネスから安定的な収益・成長が見込まれるため、緊
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4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:所属部門にもよりますが、残業は全社的に減少傾向です。案件との
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:社員持ち株会には奨励金制度があり、モチベーションアップにつながります。
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:ボーナスは、半期ごとの部門の実績に応じて全体のパイが決まり、その中で若
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
評価・昇給制度:年に一回の役割行動評価の上司判断をもとに、ランクの上下が行われま
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
仕事を通して身につくスキル:ネットワークやサーバ、クラウドといったインフラ領域と
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:ベンダーに高度な課題解決を求められるお客様が大半ですの
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
年収・給与の満足点:チーム業務が中心で連帯責任の傾向もつよいため個人能力による優
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
モデル年収:新卒入社の場合は10年目くらいまでおおむね年次に従った階段となってい
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
評価・昇給制度:年に一回、4Qに各課からボトムアップで評価を上げ、部門全体でナラ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
賞与:全社で決まっている原資を部門ごとの業績に応じて分配します。その中で各人業績
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
多様な働き方支援:アフターコロナで出社比率を上げていく方針となっていますが、部門
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
休日休暇:担当職種にもよりますが、業務調整ができれば休暇取得は自由度が高いです。
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
年収・給与の満足点・改善点:部門にもよりますが、同業他社と比べた給与水準に不満の
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
評価・昇給制度:上期・下期それぞれの期初目標の達成率に発揮能力考課を加え、年一回
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 170万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
賞与:部門業績+個人業績によりますが、変動幅はそれほど大きくありません。おおむね
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部/ シニアコンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
事業の強み:長年国内リーダー企業としてトップを走り続けている実績があり、ストック
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株式会社インターネットイニシアティブの回答者別口コミ (91人)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答:2018年10月29日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年06月09日
  • プリセールスSE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年12月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.7
最新の回答:2023年01月11日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月11日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年09月17日
  • プロフェッショナルサービス第一本部 / PM/PL 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年07月31日
  • 公共システム事業部 / 課長 / 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.2
最新の回答:2020年12月22日
  • 保守サポート 業務委託/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年09月29日
  • プロフェッショナルサービス部 / 部長 / 技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.6
最新の回答:2021年01月05日
回答者一覧を見る(91件)>>