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口コミ投稿日:2019年12月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】支給額は、基本給、所定外業務手当、通信費補助で構成さ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月28日
企業カルチャー・社風:勉強して希望の部署へ異動した人もいるので、努力していること
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
企業カルチャー・社風:働きやすい会社ではあると思う。若手をもって育てる機会を与え
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回答者: 女性/ 提携企業への派遣/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
組織体制・コミュニケーション:同じ提携企業へ派遣されている上司とは、とても相談し
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口コミ投稿日:2022年01月08日

回答者: 女性/ テスト評価/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価制度:評価制度はコロコロ変わっていました。一応自分が勤務していた頃はまず自己
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待してたこと ・有給をきちんと消化できる ・残
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ソフトウェア開発部/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2020年11月01日
事業の強み:派遣先の企業が大手企業なのでその企業が安泰のまま、派遣が継続できるな
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口コミ投稿日:2020年07月06日

回答者: 男性/ 評価/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は1ヶ月程度と多くない。残業代は全額支給される。評価制度:よほどの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:時短勤務がこどもが3歳になるまでしか取れないなど、あくまで法律に則った
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:とても良いと思う。残業してはいけないところに配属されるとそれ
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回答者: 女性/ 提携企業への派遣/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
福利厚生:401Kを採用している。オフィス環境:提携企業への常駐の派遣スタッフと
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回答者: 女性/ テスト評価/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
勤務時間・休日休暇:お休みは、部署にもよるかもしれませんが基本的に申請すればきち
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回答者: 男性/ 評価/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:常駐先が残業禁止であれば残業がまったくない職場から、月何十時
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ソフトウェア開発部/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2020年11月01日
勤務時間・休日休暇:休日カレンダーはメイン派遣先のCanon に合わせていた多様
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回答者: 女性/ 評価/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
組織体制・コミュニケーション:上司も同僚もいい人が多く、話しやすい体制だった。部
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスなどはしっかりしている印象です。組織体制・
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回答者: 女性/ 評価/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:健保がいい。退職金は401k。オフィス環境:以前は大田区や川崎に本社や
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:事前に業務調整がついていれば比較的有給は取りやすい。多様な働
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デジタルテクノロジー部/ 副主任

4.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
女性の働きやすさ:女性の役員もいるくらいで、比較的働きやすく、出世も可能である。
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回答者: 男性/ 回路設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月09日
勤務時間・休日休暇:派遣先しだいになるが、基本的には休みも取りやすい。また残業も
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会でよく有給消化率がランキングに入ったこ
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口コミ投稿日:2022年03月23日

回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:上司との半年に一回ほど面談が行われます。親身になって話を聞いてくれる方
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:性別による差別は皆無リテラシーはしっかりしているため働きやすい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ デジタルテクノロジー部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:普通の会社と変わらないと思います。特筆すべき点はないです。オフィス環境
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月16日
勤務時間・休日休暇:自社常駐の場合はチームによって異なる客先派遣の場合は客先依存
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:忙しい月で40〜50時間ほど残業していた。忙しくないと月15
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回答者: 男性/ 回路設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月09日
組織体制・コミュニケーション:年1回社員総会が開催され、離れたメンバーともコミュ
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月22日
成長・キャリア開発:アサインする案件によると思う。成長したければ自分から手を挙げ
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月10日
企業カルチャー・社風:社長以外は役職がある人もみんなさんつげでよんでいる。上司に
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月16日
組織体制・コミュニケーション:プロジェクト・チームによるダイバーシティ・多様性:
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:資格手当はありましたが、減っていったようです。働きがい:ワー
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回答者: 男性/ 評価/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:社員持株会あり。ストックオプションは一般社員には無い。オフィス環境:客
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一年目からいろいろやらせてもらってたのしいです。先輩のバックアップもし
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:資格取得一時金や書籍購入支援制度はあるが、キャリアを形成する
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:国内大手企業の製品開発に携われるチャンスがあるのは良い点かもしれません
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