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ユニアデックス株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:福利厚生はとても充実しています。親会社のものがそのまま降りてきているよ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
勤務時間・休日休暇:案件次第ではあると思いますが、休暇はとても取りやすいです。フ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
福利厚生:住宅補助と独身寮があります。テレワークのため、通勤手当はなく、出社や外
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:残業は1時間までやノー残業dayなどもあったりします。勤務時
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
女性の働きやすさ:部署によっては女性が自分1人だけという場合もありましたが、基本
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:年功序列もそうですが、よくある役員さんに媚びてるような印象
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
福利厚生:退職金はなし。DC運用か前払い退職金の選択制。昔は腰掛け社員がいたので
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:保守的な考えが多い。組織体制・コミュニケーション:基本的に
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 23万円 --万円 80万円
年収 520万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ランク+業績に応じたランク給に手当が支給される。手当は家族手当、住居費
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム取得可能、ただし部署による。残業管理に厳しい
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回答者: 女性/ システムエンジニア(制御・組み込み系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収 400万家賃手当や産休育休手当など福利厚生は手厚いです。役職を持
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年功序列。上の人は沢山もらっているよう。評価
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
女性の働きやすさ:育休等も取りやすいですし、女性の上の方も多かったように思います
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回答者: 女性/ システムエンジニア(制御・組み込み系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月29日
女性の働きやすさ:休暇がとりやすく、管理職の女性は1名しか見た
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月22日
女性の働きやすさ:子育て中の女性社員多数で、時間調整できるので働
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】良くも悪くも目立つ人。プレゼン
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産育休や時短は、非常に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】長期間関わってくれている協力会社の人の正社員
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】登用に際して、特に規定などもないため、現在の
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
福利厚生:退職金はなし。新卒から3年間は借り上げのマンションに住むことができる。
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
女性の働きやすさ:産休や育休の取得については理解があり、また復帰後も時短業務をす
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
成長・キャリア開発:異動願いは当人の希望と異動先の業務内容がマッチしていればでき
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
働きがい:お客様の満足度を得るために、関係社員が一丸となって、いろいろな方面で納
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:研修のための、子会社もあり、無料で受けられる研修制度もたくさんあった
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:会社で安く利用出来るホテル施設等はありましたが、会社が素敵な保養場を全
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年03月13日
勤務時間・休日休暇:子育ての必要な女性には、短時間勤務が子供が高校生になるまで与
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