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日清医療食品株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので仕事ができれば評価されると思う。ただ、ある
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】小さな職場に栄養士が5人もいたりする。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】自分から発信しないとな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:管理職にはなれますが、忙しすぎて家庭との両立が時に難しく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:女性が多く働いているので、活躍している人がたくさんいます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】調理師、栄養士ともに女性が多く、研修も
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月26日
女性の働きやすさ:職種的に女性が多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:育休産休制度はあると思いますが、なかなか使う方はいないです。使
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:ほぼ、女性の職場である。パートの場合は、ある程度シフトなど融通
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 南九州支店/ なし

1.0
口コミ投稿日:2020年11月11日
女性の働きやすさ:チーフの殆どが女性だが、結婚出産を機に退職をしている人がほとん
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、必然的に女性管理
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回答者: 女性/ 給食/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:女性が多い職場がほとんどの印象。ですが揉めることも多いです。産
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。パートさんは子育てが終わった人が多かった
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:産休育休を経て復帰する人もいました。ですが休みずらいし激務すぎ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

1.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:栄養士が不足してるので栄養士であれば働きやすいと思う。産休、育
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:ほぼ女性が多い職場なので、育休であったり、保育園からの呼び出し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:女性の在籍率が高いので、パートでもフルタイムでも働きやすい環境
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ではあるが、チームで決められた時間内に決められた
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:育休などあってないようなもの有給も使えない連休もとれない、残業
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:シフト制の仕事になるので、お子さんがまだ小さい家庭の方だと女性
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回答者: 男性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月04日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり取得することができたので働きやすいのではない
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ チーフ

3.3
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:むしろ女性ばかりなので、働
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:*産休・育休制度があり、しっかり休める。*女性の栄養士インスト
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 東京支店/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年03月08日
女性の働きやすさ:女性が8割。入社3年目の栄養士がチーフに抜擢
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 無し

2.7
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:社員は1年目でチーフ
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回答者: 女性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年05月28日
女性の働きやすさ:女性がおおいです。パートは、子育てがすこし落ち着いた方がおおい
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:女性の比率も多く、働きやすい環境ではあるが、社員の場合は休日が
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回答者: 女性/ 調理補助/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:年配の女性が非常に多い職場で、20年、30年と勤務している方も
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 現業作業/ 無し

1.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:産後の休暇はしっかりとれる
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回答者: 女性/ 調理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:女性が多く働い
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:栄養士や管理栄養士の人がチーフになることが多く、実際に配属先の
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回答者: 回答なし/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じた休暇はとったことがないが、上司と話せばわりと
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:女性が多いため働きやすいとは思うが、女性ならではの人間関係もあ
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2021年09月22日
女性の働きやすさ:女性の多い職場です。勤務地によっては、委託先の栄養士が厳しくギ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性が多いので子育てに関する時間の調整等分かってもらえることも
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