3.1

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協同電気株式会社の平均年収は443万円、年収範囲は300～550万円です（11人の正社員の回答）。

協同電気株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを12件掲載中。

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協同電気株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
443万円	300~550万円	11人

（平均年齢30.4歳）

回答者の平均年収	443万円
回答者の年収範囲	300~550万円
回答者数	11人

（平均年齢30.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	410万円（平均年齢28.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	525万円（平均年齢37.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	475万円（平均年齢32.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

協同電気株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	5万円	90万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
月給はあまり高くありません。ボーナスも評価次第と言ったところです。最近評価制度が変わり不透明な部分がとにかく多いように感じます。

評価制度:
評価制度が変わり年功序列の撤廃を目指しているようですが、あまり反映されているように感じません。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は毎年１回金額は少ないですがあがっていきます。賞与は業績に応じてに

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:既存の顧客への営業だからか、インセンティブ部分がほぼないです。給与は徐

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賃金テーブルが公開されているため、分かりやすい。逆に、将来の天井が見え

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：制度が新しくなった。仕事の水準と処遇を合わせる制度へ変更になり、資格手

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:仕事内容相応の給与が貰えます。ボーナス比重が高い印象で、ボーナス支給日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は基本給が低いため、ボーナスもさほど期待は出来ない。インセンティブ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

給与水準：給与も賞与の昇給がゆるやか。下がることはほとんどないが、ゆるやかで将来

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は正直良いとは言えないスタートですが、地道に努力していくと着実に昇

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は安定してもらえます。多い少ないは個人差ですが、頑張りが見える社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：経験年数で評価される部分が大きい。評価の公平感は人による差が大きいので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：体育会系を好み、ハキハキとしていれば評価はよかった感じです。人事の方も

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協同電気株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月29日

福利厚生:住宅補助はなし寮なし退職金はあります。オフィス環境:だいたいどの営業所

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月27日

福利厚生:退職金は少なく大卒から定年まで働いても600万ぐらいというのは上司から

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会社名	協同電気株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.kyododenki.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区

従業員数	122名
設立年	1946年
資本金	120百万円
代表者	西堀達也
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

協同電気株式会社の平均年収は443万円、年収範囲は300～550万円です（11人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	410万円（平均年齢28.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	525万円（平均年齢37.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	475万円（平均年齢32.0歳）

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