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株式会社タンガロイの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職
口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工具設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 21万円 0万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:安定はしていますが、昇給や賞与に関しては、年功序列感が否めず、ある程度
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工具設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
勤務時間・休日休暇:総合職は、フレックスなので、勤務時間の調整はしやすいですし、
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:仕事のほとんどが、交替勤務任せなところがあり、時間外も交替勤
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時から16時45分。現場勤務は交代勤務の職場もあ
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:住宅手当なし。通勤手当は月に30日分支給のため、実費より多い。寮は基本
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 15万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 120万円
給与制度:交替勤務、残業で手取り額が良い昼勤のみだと生活が厳しい金額になる評価制
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:特にこれといってすごく目立った特徴は存在せずに、ごくごく一般的な制度だ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月08日
オフィス環境:ごくごく一般的なオフィスであると言えると思われる。コロナ禍による感
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝休み。大型連休の間の平日に祝日の休みが入れ込まれ
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助は無く、扶養手当はある。残業が無ければ基本給と扶養手当と交通費
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。仕事内容も楽だし、職場環境もいい。幹部
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月16日
成長・キャリア開発:資格は同試験に2回目か3回目までは会社負
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工具設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:有給は取得しやすいです。産休、育休も何度も取得さて、復帰してを繰り返し
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工具設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:海外資本なので、日本の情勢には左右されにくい印象です。コロナ禍でもそ
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工具設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性社員は多い方だと思いますが、女性管理職
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:福利厚生は一般的だと思
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
企業カルチャー・社風:保守的で冒険しない。中途採用者に結構厳しい。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
事業の強み:ない。事業の弱み:スピードが遅いので、いいところに目をつけてもいつの
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
勤務時間・休日休暇:定時は8時-16時45分なので、帰りに何かしたりできる。フレ
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
成長・キャリア開発:自分で考えなければいけないので、思考と行動のサイクルは周り、
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
福利厚生:大企業並みに整備されている。オフィス環境:田舎で土地があるので、広く、
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口コミ投稿日:2020年10月27日

回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 35万円 0万円 80万円
年収 630万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:以前の親会社の大企業のまま。メリハリはない。評価制度:
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回答者: 男性/ 企画、開発、技術支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロダクトグループ/ 主務

2.9
口コミ投稿日:2020年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待していなかった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:正直な所、国内に生産拠点を置いている点で他社よりも遅れている感は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいは感じない。課長や管理職がそう言って来る位無い。 ただチップや工
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は普通水準。外資だからといって、中身は古い序列であり、野球部やヨイ
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