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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は4ヶ月分日清オイリオグループ内の仕事は安定的に利益が出るが、グル

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	5万円	110万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	110万円

評価制度:職責が何段階かに分かれていて、形式上の試験はあるがある程度までは年度と

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	28万円	5万円	100万円

年収	480万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は4月に1回。賞与は年2回。福利厚生などは他の会社と比べるとあまり

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

評価制度:評価は基本的に年功序列だと思います。適切に実力で評価され昇給していく制

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年功序列と実力主義、半々くらいなのかなという印象だった。役職についてい

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会社名	株式会社NSP
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.nsp-ltd.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区桜木町１丁目１－８日石横浜ビル　２８Ｆ

従業員数	268名
設立年	1978年
資本金	233百万円
代表者	源川寛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社NSPの年収・給与の口コミページです。

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社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:同業界業種と比較するとかなり手厚い方だと思われる。新卒一年目... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員給与制度:他の大手SIerに比べると、平均の給与水準は低いが、昨年度か... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブの還元率はでかいが決算賞与やボーナスのようなも... (続きを見る)

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