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株式会社トーエネックの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:職種にもよるが、事務系は完全週休2日で残業もほとんどない。多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:そのほかの職種はわかりませんが、事務職はほとんどの場合、定時
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。年休消化についても全社的に推奨しているが、
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月13日
仕事の裁量権:ある入社年数や役職によって当然裁量権の度合いは大きくなるが、配属部
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:堅実な社風。良くも悪くも昭和の社風である。年配の男性が多く
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいと思う。毎年20日もらえて、全て消費する
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:通勤手当は全額支給である。住宅補助や寮はあるがあまり制度的に魅力的とは
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:少し古いなあと感じるところはありますが、SDGsへの取り組
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:女性の働き方に関しては、推進する部署もあり、徐々に改善している
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:独身寮あり。通勤手当あり。オフィス環境:本店には
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにないですが、給与テーブルが想像より低かった
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:会社が指定した一部の資格は取得にかかる受験料、講座受講料など
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:新しいことは歓迎されない傾向
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ベースはまあまあ。賞与は毎年安定し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
福利厚生:かなり充実している方だと
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
オフィス環境:作業車両の関係上、郊外のへき地に事業所があるケースが多い。したがっ
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:女性の扱いが男性のそれを上回るくらい女性活躍に力を入れてます。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:建設業という男性主体の世界であるが、女性の管理職を増やそうと取
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
成長・キャリア開発:資格取得を積極的に推奨しているが、それを取得したが為に転勤に
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:内線、配電部門は上下関係の厳しい体育会系です。業務職は割と
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料は大企業なだけあってとてもいいと思う。評価制度:完全な年功序列制が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:事務は残業少ない。唯一の
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の弱み:とにかく堅実で保守的
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給が低く、残業で稼げないと生活が厳しい。部署にもよると思うが、事務
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
事業の強み:インフラに携わるため、会社の安定性は強いと思う。事業の弱み:競合他社
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは非常に強いと思う。女性には転居を伴う転勤がな
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:現業でなければ有給は非常にとりやすいと感じる。たまに嫌味を言
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
成長・キャリア開発:分からない。教育制度を充実させようとという意図は感じるが、空
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
福利厚生:各支店に社員寮が完備されている。住宅補助は地域によって異なるが、東京大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:日中、営業所にいる人は大体、残業している。台風や大雪になると
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
オフィス環境:公共交通機関での通勤は便利でした。片道2時間以上かけて通気されてい
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
企業カルチャー・社風:部門で全く別会社のような風土組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
事業の強み:参入障壁が高い業界であるため、競争が少ない事業の弱み:親会社の意向に
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
勤務時間・休日休暇:部門間に大きな差がある。時間外100時間超の部署もあれば、0
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢に応じて昇給がある。賞与は年5ヶ月分程度。建設業に関する資格に手当
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