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株式会社トーエネックのすべての口コミ

回答者: 男性/ 設計・施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:会社の体質が古いため、上司の一存で決まることが多い。下から
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 15万円 70万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給に関しては一定の勤続年数で上がっていく。賞与実績年平均四ヶ月業績に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月13日
勤務時間・休日休暇:法廷時間を守るために残業時間を制限されているが、業務量を減ら
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 13万円 165万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 165万円
給与制度:昇給は毎年するが、数千円ずつ上がっていくイメージ。課長以上は残業がつか
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:現場によりますが、100~200時間は当たり前で、最近は改善
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回答者: 男性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給が低く、残業で稼げないと生活が厳しい。部署にもよると思うが、事務
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回答者: 男性/ 配電/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:残業はそれほどありません。大体月に10~20時間程です。週に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月06日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業時間が多い。工事現場に常駐になるため、終わりがな
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月06日
福利厚生:退職金も定年まで勤めてあげれば十分に満足いく額が貰えると思う。プラスし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の水準としてはあまり良いとは言えません。数十時間残業をして手当を頂
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:独身寮はありまた結婚後によるたいりょうの際は住宅手当が出ます財形貯蓄や
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月11日
勤務時間・休日休暇:休日休暇制度は制度自体は満足している。 基本的に夏季休暇制度な
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:勤めている部署にもよるが、会社としては土、日、祝日は休みにな
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:職種によって勤務体系は変わるが基本的に週休2日制職種により基
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
オフィス環境:公共交通機関での通勤は便利でした。片道2時間以上かけて通気されてい
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
企業カルチャー・社風:部門で全く別会社のような風土組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
事業の強み:参入障壁が高い業界であるため、競争が少ない事業の弱み:親会社の意向に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】社内的な横の連携に対しては部門
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕事内容はとても大変だが社会貢献度が非常に高く年齢とともに給料も上がっ
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回答者: 男性/ 配電/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 17万円 4万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料、賞与共に高いと思います。現場で作業している人は危険手当がつくため
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月13日
福利厚生:退職金は非常に少なかった。10年未満の退職の場合には雀の涙ほどしかもら
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回答者: 男性/ 配電/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.4
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:福利厚生は充実しています。オフィス環境:事務室がありますが基本的に現場
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:中部電力グループとして電気工事全般に関与し、入社時から様々
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
勤務時間・休日休暇:部門間に大きな差がある。時間外100時間超の部署もあれば、0
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月19日
事業の強み:配電部門に関しては、中部電力グループの会社でありインフラ設備のため倒
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】客先担当者、協力会社と現場を通
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢に応じて昇給がある。賞与は年5ヶ月分程度。建設業に関する資格に手当
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:現場の施工管理になったら土曜日はほぼ出勤と考えた方が良い。人
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
福利厚生:退職金は2,500万円程度。各支店に寮があり。社員持株会ありオフィス環
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:建設現場ですので、基本土曜日はありません。最近の大手の現場で
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:中電の子会社ということで、配電部門はほぼ地域独占の状態である。配電部
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月06日
企業カルチャー・社風:歴史のある会社なのでやはり年功序列制度は未だに濃く残ってい
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 内線部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
福利厚生:カフェテリアプランというものがあり、年間三万円を旅行費に当てたり、ジム
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月09日
オフィス環境:良くも悪くもエスカレーター社会なので、どれだけ頑張ろうが見返りは一
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月09日
女性の活躍・女性管理職:社内では浸透していないが「建設小町」という言葉が生まれる
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