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回答者別の社員口コミ(トランコム株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】まだまだ男性上位女性への評価が低いと感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】他社の様に、提案、営業、分析系なら、管
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】管理系、身体を使わない
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口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】事業所、センターによる
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口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】育てる環境が無いため、自分で調べ、考える事が
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口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒は優遇されている事を感じて欲しい。新卒入
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】そもそも、新卒はサラブレッドと呼ばれ優遇され
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口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】若い人が好まれる社風、育てる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】出世の立ち位置による。年齢を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は支給されるが、事業所の運営状況に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】労務管理が厳しいので、ちゃんとした事業所と
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トランコム株式会社の回答者別口コミ (151人)

  • 管理 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年12月21日
  • 総合職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年04月22日
  • 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年11月27日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年01月21日
  • 倉庫管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月17日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
1.9
最新の回答:2017年07月10日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月19日
  • アジャスター2級 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月14日
  • ロジスティクスマネジメント部 / 職員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年11月05日
  • 主任 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年07月13日
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