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回答者別の社員口コミ(ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 事務職 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 派遣社員
職種・部署・役職 事務職
雇用形態 派遣社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
女性の働きやすさ:既婚女性にとっては、働きやすい環境が整っていると感じた。産休育
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
企業カルチャー・社風:ヤマハに在籍しているというプライドがある人は多い。基本的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:掛川駅からの通勤バスが出ていたが、帰りの時間はそれほど遅くまでなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
福利厚生:【設備環境について】勤怠管理システムが優れています。残業が多い場合、総
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】定期的に面談があり、評価の対象
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】地元の会社ということもあり、同期や同
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】年間休日も多く、また土日休みで長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は整っていたと思います。男性は独身寮もありますし、女性は勿論、
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
勤務時間・休日休暇:私が在籍していた部署では殆ど休日出勤はなかった。勤務時間は、
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
福利厚生:正社員男性用の寮が当時はあったが、今もあるのかは不明。お昼は会社に食堂
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣社員であったため詳細は不明だが、ボーナスに+?αで評定によって額が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
勤務時間・休日休暇:部署が多忙であったため、休日につけての長期連休等で有給取得は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
勤務時間・休日休暇:有給取得を推奨されており、上司が会議で、各々の取得を促す場面
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
福利厚生:健康診断は検診車が来て、視力や聴力から、レントゲンや採血まで詳しく行っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
福利厚生:ヤマハの関連会社に旅行会社があり、それ経由で安くできた様だった。その他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
教育・研修:正社員は、通信教育等選択して学習が可能だった様だ。尚、内容は様々で直
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:掛川駅から会社専用のバスが出ていたため、地方にあるが公共機関利用で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
女性の働きやすさ:ヤマハ発動機の方はいたのだが、私が勤めていた当時、女性は主任で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月12日
女性の働きやすさ:休みやフレックスを利用し、子育てとの両立がしやすい環境だと感じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
成長性・将来性:【会社の成長について】タイに進出し始めているが、業界としては遅い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
福利厚生:【福利厚生の充実度】産休育休の取得率が高いです。フレックス制度を取り入
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月18日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】新卒入社の場合、約半年間は現場
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】もっと仕事をしたいという思いが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:どの部署も多忙でした。部署にもよりますが、常に何回線も電話が鳴り響いて
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ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社の回答者別口コミ (14人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2006年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年09月18日
  • 営業 / 班長 / 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.6
最新の回答:2021年09月23日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年05月08日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年03月30日
  • 車両開発部 / なし / 開発 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年11月23日
  • 営業 その他/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年08月30日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2020年04月10日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2020年04月13日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.8
最新の回答:2020年08月09日
  • 商品企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年05月30日
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