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株式会社トヨタシステムズの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:エンジニアとしての経験は積める。積極的にプロジェクトに関わる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:オープンマインドの人とそうではない人と分かれ、全体的に大人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年06月12日
勤務時間・休日休暇:毎年、有給で3連休を取る3day vacationという制度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年06月12日
福利厚生:基本給に上乗せで福利厚生補助という手当が支給される。用途に制約は全くな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年06月12日
働きがい:世界のトヨタを近くに感じられること。親会社と子会社の関係であっても、実
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生:大企業並みの福利厚生で良いと思う。産休育休ともに取りやすい。復職もスム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年06月12日
勤務時間・休日休暇:お世辞抜きで不満はない。 無理矢理休日出勤を強いられたこともな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 7万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与に関しては平均だと思う。目標に対して自己評価をして、上司に評価され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年06月12日
働きがい:物体を扱わないのが原則であり、創り上げるものはシステムなので、システム
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:休暇は同じ部署内で調整すれば長期休暇も可能。部下が休みを取る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:産休育休がとれ、働きやすいと思う。優秀な女性は多いが、管理職は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】・キャリアアップを目指した
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】・充分に整っている。定期的なオフィスレ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】・サークル活動・小、中規模のイベント(日帰り旅
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】・代休、振休、特別休暇など有給、代休が満足に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】・個人の意見を受け入れてくれる、風
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】・11:45?12:45昼休み固定昼休みになると一斉
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】・トヨタの文化が根付いており、理不尽や無駄なことは
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】・3DV(3日連続以上の有給取得)の取得率80%で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】・随時取得可能。個人プレーの仕事の進め方ではない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】・ノー残業デー(毎週水曜日)・育児の日(毎月
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】・問題解決研修(トヨタ独自の考え方)・語学研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】・産休、育休取得率100%・時短勤務 子供が小学4年生
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