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株式会社シュゼット・ホールディングスの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年10月31日
女性の働きやすさ:子持ちの主婦の方も積極的に採用はしていて、保育園の時間に合わせ
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年01月25日
女性の働きやすさ:女性役職者が多数おり、情勢の働きやすさを考え改善していってくれ
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口コミ投稿日：2023年06月20日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年06月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職が増えてきているように感じます。また産休育休をとっ
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口コミ投稿日：2024年01月26日

回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年01月26日
女性の働きやすさ:従業員は女性の割合が多いため、一般企業に比べると女性の管理職登
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口コミ投稿日：2022年05月29日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月29日
女性の働きやすさ:育児休暇から戻ってきて働いている方も多く、女性が多いこともあり
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口コミ投稿日：2022年04月08日

回答者： 女性/ 製造部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年04月08日
女性の働きやすさ:育休の制度などはしっかり
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口コミ投稿日：2023年07月04日

回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年07月04日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇は取っている人は見かけ復帰もしていましたが続かず
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口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年08月12日
女性の働きやすさ:育休や産休を取得できる環境はあるものの、取得すると役職は剥奪さ
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株式会社シュゼット・ホールディングスの女性の口コミ（59件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(8件)
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