Item: 株式会社日本技術センター
Rating: 2.7
Author: 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） / 退職済み / 非正社員

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

雇用の安定性：人を育てる環境が整っていないため退職者も多く、特に有能な社員程退職する傾向にある。退職者の穴は新たに雇えば良い、と簡単に考える傾向が強く社員ファーストとはとても言えない。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

雇用の安定性：上場企業グループであるため、雇用は安定していると思う。中途入社の社

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

会社の安定性：企業を大きくする方法として、M&Aを最重要視する傾向がある。したが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

会社の安定性：上場会社の100％子会社で、企業単体でも主業の軸が2本（エンジニア

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

仕事内容：コンテナで到着したお客様の部材等をフォークリフトやクレーンにて荷下ろし

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：製造現場にいたのですが、営業経験があるとの理由から営業での正社員登用の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：製造業で、単調な作業の繰り返しというとこもありましたし、ある程度裁量が

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：重い物を持ったり等の重労働だけはどうしても体力勝負なとこがありますので

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：住宅用の鉄柱の加工をしておりました。ロボット溶接の操作や旋盤、グライン

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：他部署との関わりはほとんどありませんでした。事務の方や営業の方とお会い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

仕事内容：東大阪支店では、請求書発行や、給与計算をする同業務の契約社員の方が沢山

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

仕事内容：事務の正社員が、残業で稼いでるため、仕事の効率化や、時間の短縮化を嫌う

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：派遣会社の社員でしたので、景気により雇用は不安定です。また、次の派

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：若い派遣社員には仕事の紹介もあるのでしょうが、ある程度の年齢から

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

雇用の安定性：皆さんいい人でしたので、中途入社も大丈夫です。ロスに行って、飛行機

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：営業事務。例えば毎日のパソコンチェック。メールのチェック。庶務的なこと

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月給20万6000円～26万円+賞与年3回 ★年収例：440万円（入社5年目）大阪府、兵庫県、滋賀県、京都府にある各プロジェクト先（大手企業がほとんど）◎希望考慮 ◎転勤なし

会社名	株式会社日本技術センター
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.nichigicenter.co.jp/
所在地	兵庫県姫路市東延末４丁目７３

従業員数	200名
設立年	1967年
資本金	64百万円
代表者	竹中隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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