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株式会社エイブルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも体育会系となっているので声を上げた
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
企業カルチャー・社風:チームワークがよく、どなたでも意見を出し合える風通しの良い
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:営業会社です。そのサポートに事務職があると思っています。明
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年01月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会も、風通しの良さも店舗によってまるっきりかわる
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:裁量をある程度任せてもらえるので、自分に必要だと思うスキル
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回答者: 男性/ 正社員総合職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月26日
企業カルチャー・社風:オーナー企業です。親会社のエイブル&パートナーズの社長の意
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:これは事業部長・エリア長・店長次第でかなり大きく変わり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:上次第で仕事内容・方針が変わります。トップダウンしかな
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回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:トップダウンの会社。組織体制・コミュニケーション:よく共有
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回答者: 女性/ 人事課/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月02日
企業カルチャー・社風:毎朝朝礼がありました。組織体制・コミュニケーション:食べ部
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:グループ会社の商材の販売があるので、本業以外の家主への営業が年間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:近年の流行やトレンドには調和してない石頭が何人かいる。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社員同士の年代が近いので、意思の疎通や協力関係は出来て
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:創業時にあった色々なアイディアが現在の状況を保っている
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:時間の有効活用はされていない。業務の為の準備ではなく準
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:無駄な時間があり、日常的にサービス残業も多数ある。基本
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:店長のカラーにより雰囲気は変わる。若い社員が多い為、あ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社名は広く知られているし、エンドユーザーにも家主にも良
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年02月01日
企業カルチャー・社風:40代で残っている営業社員ら中途採用が多いように思います。
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回答者: 女性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年12月18日
企業カルチャー・社風:まだよくわからないので書けません。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】本社は駅から近い。建物はキレイ。コーヒ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:いい意味で、長い目で見てくれます。長く働いていて欲しい
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