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日本電通株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.3
(回答:11人)
  • 会社の成長性 ・将来性2.9
  • 事業の優位性 ・独自性3.4
  • 実力主義3.6
  • 活気のある風土3.5
  • 20代成長環境3.3
  • 仕事を通じた社会貢献2.9
  • イノベーションへの挑戦3.7
  • 経営陣の手腕3.2
平均年収(正社員)
338万円
(平均年齢 34 歳)
残業時間(月間)
43時間
給与・年収の納得度51 %
勤務時間の納得度48 %
休日・休暇の納得度69 %
職場の人間関係の満足度68 %

日本電通株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。日本電通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを129件掲載中。エン ライトハウスは、日本電通株式会社への転職・就職活動をサポートします!

日本電通株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

338万円 (平均年齢 34.3歳)

回答者の年収範囲

250~600万円

回答者数

11 (正社員)

回答者の平均年収 :338万円 (平均年齢 34.3歳)
回答者の年収範囲 :250~600万円
回答者数 :11 (正社員)
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
福利厚生:
新卒は寮がある。

オフィス環境:
配属になる営業所にもよるが、人間関係はよくない。新卒をとりだして4年くらいで、今までは中途採用しかしていなかったため、年齢層が比較的に高い。

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者: 男性/ 環境ビジネスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2020年時点の情報
福利厚生:
退職金はありません。寮は他県から転勤などで来た場合は用意されているようです。(私は自宅から通えるので寮ではありません)月5,000円だったと記憶しています。光熱費は会社持ちでしたが、規定が変わりました。

口コミ投稿日:2020年11月 7日
回答者: 男性/ 環境ビジネスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
年間110日休みとなっています。土曜は月1~2回あります。月曜など祝日が入った週は土曜出ることが多いです。2021年1月から完全週休二日制に移行する話もあがっていますが、2020年11月上旬時点においてはまだわかりません。

多様な働き方支援:
コロナ禍においては、時差出勤やテレワークが認められたケースもありますが、基本はBtoB(法人向け)営業になるため、なかなか浸透しないのではないかと思います。
仕事に関連ある資格の取得(勉強)に関しては積極的と思います。1回で取得できれば、資格の取得にかかった教材代など費用はキャッシュバックしてくれます。

口コミ投稿日:2020年11月 7日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日に関して気になる点は無かった。基本土日祝休みです。土曜日は隔週出勤と言った感じで、第2・第4辺りが出勤になったりしてました。但しGW・盆休み・正月休みが被ると土曜日は全て出勤していた記憶があります。祝日はある週は土曜出勤だったり3連休ある日は無かったです。会社指定カレンダー通りに休めます。休日出勤もたまにありましたが、きちんと振替で休日にする事が出来たので良かったです。有給休暇に関しては基本取れると思います。但し営業所の業績が悪いと取らせてくれません。
口コミ投稿日:2020年05月20日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しが良いと思う。何か不安や不満があれば、上司が聞いてくれる。また、異動により再出発をさせてくれる場合もある。

組織体制・コミュニケーション:
インセンティブ色の強い営業も社員同士は仲が良いが、営業所によっては仲が悪いところもあるみたい。

ダイバーシティ・多様性:
社長方針により、女性の比率が増加している(約3割かな)。営業も女性が増えてきているし、将来は管理職にも女性を登用したいようだ。また、学歴は全く関係ない。高卒の方でも活躍している。

口コミ投稿日:2020年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
会社の存続年数が50年近くあり、うまくやりくりしていると思う。
50年も続いているというのは大きな強みだと思う。

組織体制・コミュニケーション:
人間関係はよくないように思う。
基本的に営業所の役職の人たちは自分の売り上げを上げることに精一杯のため、新卒が配属されてもあまり指導してもらえない。

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
産休、育休を普通にとっているし、復職もしている。社内結婚が多いように思える。

口コミ投稿日:2020年08月10日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:女性は、営業サポートとしてや、事務として働く場合が多いようです。長く勤めてる人は、主任に昇格してる人もいます。男性は外回りが多いですが、女性は内勤が多いようです。男性が7時半出社なのに対して女性は8時出社で多少は優遇されており、また家族休暇も比較的にとりやすいです。
口コミ投稿日:2019年01月30日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
営業の場合、所長やその上(役員、子会社社長)にもいける。ただ、事務スタッフから課長より上に昇進した人がいない。

働きがい:
社長が自主性を重んじてくれる点。営業と協調して経営改革ができるようになってきた。また、会社の方向性を毎月1回、社長や役員が発信してくれるのはありがたい。

口コミ投稿日:2020年08月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
2019年時点の情報
教育・研修:基本は入社して1日か2日座学みたいなことをしてよくわからないまま実務に入ります。内勤は座学がないこともあります。カリキュラムが組まれた研修はありません。スキルアップの支援もありません。技術職やコンサル職だけ資格取得したら手当がつき、試験代の補助がありますが営業と内勤にはありません。社員育成の制度は皆無です。
口コミ投稿日:2019年06月26日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は研修制度が充実していて、配属された後でも困らないと思っていたが、研修で教えてもらっていなかったことが多くあり、何で教えてもらっていないのだと言われてしまった。

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大学に紙が貼ってあったから。【入社後のギャップ】書いてる時間がちがう。9時から18時と書いているが、実際は、全くちがう。サービス残業100時間超える。7時半出社が暗黙のルール。
口コミ投稿日:2019年02月 4日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
2020年時点の情報
事業の強み:
創業50年近いし、大手の一次代理店なので信用はあると思う。通信や環境の事業だし、海外のメーカーを子会社にしているのでグローバル企業でもある。それらが一体になれば成長すると思う。

事業の弱み:
営業をしなくても売れる仕組みを今、コンサルティング事業として構築中。今のところ上手くいっているが、これができないと厳しいと思う。

事業展望:
海外の子会社がつくったもの+仕入れ商品を企画販売できること。零細企業だけでなく、もっと大きな企業にもサービスや商品を提供することができれば、業界TOPに近付くと思う。

口コミ投稿日:2020年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
事業の強み:
NTTの特約店。

事業展望:
環境事業部にも力を入れてきていて、

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
300万円--万円--万円--万円--万円
年収300万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
売った分だけインセンティブがつくが全く売れないとインセンティブがつかない。
昇給がないため商材を売って役職を上げていくしか基本給をあげる方法はない。

評価制度:
売り上げノルマを達成したら役職が上がるが、売り上げを維持することができなかったら役職が下がる。

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者: 男性/ 環境ビジネスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
270万円--万円--万円--万円--万円
年収270万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
月給制と営業はプラスインセンティブ制となっている。営業ではないので、インセンティブの中身があまりわかっていないです。営業は売れば売るほど給料に反映されます。ボーナスは年2回+決算賞与で、5万くらいは見込めます。評価基準はわかりません。

口コミ投稿日:2020年11月 7日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休暇に関しては基本土日祝休みです。土曜日は隔週出勤と言った感じでうろ覚えですけど第2と第4土曜日が出勤やったような気がします。休日出勤があるのは技術スタッフやプロビジョニングコンサルティングの人達です。振替で休日が与えられるので、その点はちゃんとしてると思います。日給月給なので休んだら休んだ分だけ給料は減りますけど年間で約110日ほどあると思います。休日に関しては特に気になる点はありませんでした。
口コミ投稿日:2020年05月18日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制ではない(月に2回程度は土曜日出勤)が、今、改善しており2020年10月から変わるようだ。

多様な働き方支援:
営業は結果が求められ、帰りが19:00くらいと聞いている。しかし、事務スタッフは定時に帰れる。

口コミ投稿日:2020年08月10日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:ボーナスはなし。退職金もなし。MVPで賞金もらっても、事務に食事奢って、パーになる。薄給です。月平均40万です、神経すりへります。メンタルやられます。家族手当一万でます。社宅はあるけど、単身用なので、家族は住めません。営業手当5万で、無制限働かせ放題が実態です。売り上げがよいとリーダー、主任、課長、所長、部長と昇格します。ボーナスはないです。
口コミ投稿日:2019年01月30日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:求人票に残業ゼロに向けて取り組み中とかなんとか、、色々いいようなこと書いてるが、それ言い出してどんだけ経ってるんだろうと思う。一向に、変わらない。朝9時から18時となってるけど全くもってこんな時間に始まり、終わることは、ない。早く来ないといけない環境、帰れない環境。上司の機嫌を伺わないといけない状態。
口コミ投稿日:2019年03月 1日

日本電通株式会社の回答者別口コミ (21人)

  • 環境ビジネスグループ
2020年時点の情報
    男性/ 環境ビジネスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.42020年時点の情報
  • 経営企画
2020年時点の情報
    男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.92020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.82020年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2020年時点の情報
    男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2020年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2019年時点の情報
    女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.82019年時点の情報

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気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名日本電通株式会社
業界 不動産・建設関連
URLhttp://www.nihondentsu.com
所在地 福岡県福岡市博多区東比恵三丁目26番10号
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社メノガイア
(3.2)
株式会社メノガイア

回答(85人)/口コミ(1844件)

平均年収(正社員)462万円

残業時間(月間)51時間

社員口コミ

回答者:男性 / リフォーム営業 / 退職済み(2019年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:稼ぎたい人は稼げるノルマがありかなり厳しめチーム体制でやるか... (続きを見る)

新生ホームサービス株式会社
(3.4)
新生ホームサービス株式会社

回答(430人)/口コミ(1678件)

平均年収(正社員)458万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:完全に歩合で食べていく感じ。基本給は最低で歩合がないとやって... (続きを見る)

株式会社一条工務店
(3.6)
株式会社一条工務店

回答(163人)/口コミ(1351件)

平均年収(正社員)435万円

残業時間(月間)38時間

社員口コミ

回答者:女性 / 設計課 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回です。その他、手当ては充実している... (続きを見る)

住友不動産販売株式会社
(3.1)
住友不動産販売株式会社

回答(152人)/口コミ(1034件)

平均年収(正社員)2920万円

残業時間(月間)43時間

社員口コミ

回答者:男性 / 流通営業部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員
福利厚生:不動産仲介会社の中では優遇されている方だと思います。コンプラ... (続きを見る)

株式会社エイブル
(3.1)
株式会社エイブル

回答(150人)/口コミ(907件)

平均年収(正社員)358万円

残業時間(月間)40時間

社員口コミ

回答者:男性 / ハウジングコーディネーター / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:新卒1年目の賞与は、6月が5万円、12月が10万円と固定され... (続きを見る)

株式会社さくらメンテナンス工房
(3.8)
株式会社さくらメンテナンス工房

回答(43人)/口コミ(879件)

平均年収(正社員)500万円

残業時間(月間)46時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
仕事内容:お客様の目の前ではいい人を演じなければいけません。... (続きを見る)

日本eリモデル株式会社
(3.9)
日本eリモデル株式会社

回答(210人)/口コミ(720件)

平均年収(正社員)503万円

残業時間(月間)27時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
給与水準:実力社会の会社なのでもちろん給料は頑張らなければ伸... (続きを見る)

株式会社東急コミュニティー
(3.2)
株式会社東急コミュニティー

回答(89人)/口コミ(709件)

平均年収(正社員)483万円

残業時間(月間)35時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業担当 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制と謳っているが、営業担当者であればまず不可能(... (続きを見る)

株式会社ワールドコーポレーション
(2.7)
株式会社ワールドコーポレーション

回答(114人)/口コミ(688件)

平均年収(正社員)352万円

残業時間(月間)42時間

社員口コミ

回答者:男性 / 技術部 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 技術化 / なし。
成長・キャリア開発:営業、経理バックオフィスの社員はどこも同じであるが営業は社員... (続きを見る)

株式会社ティーケーピー
(3.5)
株式会社ティーケーピー

回答(100人)/口コミ(683件)

平均年収(正社員)356万円

残業時間(月間)32時間

社員口コミ

回答者:男性 / サービスチーム / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 料飲事業部
給与制度:基本的に新卒以外の中途採用は各支店ごとのその時の必要度による... (続きを見る)