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回答者別の社員口コミ(株式会社三井ハイテック)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 金型設計 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 金型設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円

回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
年収・給与の満足点:給与は高い方だとおもう。残業手当も100%でるので稼ぎたい人
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
評価・昇給制度:WEBサイトにて毎年自己目標を設定年度末に目標に対する達成率を自
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
賞与:年に2回(夏と冬)労働組合が会社と協議して決定。近年は会社の予算未達成見込
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
働き方の満足点:特になし働き方の改善点:フレックスタイム制やリモートワークの実施
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
年収・給与の満足点:がんばっても,変わらないが逆に言えば特に頑張らなくても少なか
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
モデル年収:ベースアップは2〜3000円最近やっと見直しになり1万程ベースアップ
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
賞与:夏と冬の年2回業績によるが、近年は毎回電機連合の水準2.5ヶ月以上を労働組
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:変化を嫌うため新しいことには挑戦しにくい。目先のデメリット
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:毎週月、火当たりで休日出勤をするかどうかを聞かれる。仕事の進
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
多様な働き方支援:副業は禁止。リモートワークは皆無。小さい子どもがいる女性社員は
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 4万円 88万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 88万円
評価・昇給制度:評価は年に1回だが前年度の評価がわかるのは年度が始まって3ヶ月後
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日117日(現在は120日)だが土曜出勤、
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当は出してくれる。但し、語学学習に関しては半額負担
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回答者: 男性/ 金型設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
女性の働きやすさ:最近女性管理職を増やす取り組みを
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株式会社三井ハイテックの回答者別口コミ (66人)

  • 知的財産 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年02月02日
  • 広報 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年04月10日
  • 金型事業所 / 管理職 / モータ金型設計 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7
最新の回答:2024年04月04日
  • 生産技術 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年05月16日
  • 管理グループ / 平社員 / 業務 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年07月12日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年06月11日
  • 業務管理 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月07日
  • 製造部 / 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年12月23日
  • ドライバー 業務委託/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年08月31日
  • なし / 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年10月18日
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