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ダイキン工業株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:関西の面白い会社のイメージがあったが、実際は古い
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年に2回あり、1回につき給料3ヶ月分くらい貰える。評価制度:アウ
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回答者: 女性/ 子会社管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:給与制度は開示しておらず、どう評価されているか不明な部分が多いです。評
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:建築業界全体におけることだが、商流がとても長く、
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月22日
勤務時間・休日休暇:土日は完全に休みが貰える、週に一度は定時日がある。5連休制度
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月22日
成長・キャリア開発:単純作業の繰り返しになることから、自分の将来性が見えないこと
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画グループ

4.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
事業展望:大企業だけあって教育体制がしっかりしてるし、自分の意見を反映できる企画
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画グループ

4.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:大企業なので福利厚生はちゃんとしている。オフィス環境:ビルの中に入って
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職の登用は殆どない。やはり男社会であり、激務になるた
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:福利厚生は手薄オフィス環境:新本社は綺麗だが、他事業部は昔ながらの町工
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月11日
女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすいのではないか。ただ、体外的なアピールのた
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画グループ

4.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:女性を管理職登用しようと働きかけているので、チラホラ女性の管理
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画グループ

4.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 7万円 150万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:勤続年数によって昇給はする。ただ、そんなに仕事ができなくてもずーっと働
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:資格取得はすすめられる研修も多い働きが
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:資格取得は、業務に関係のあるものは受かれば補助が出る。会社全
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
成長・キャリア開発:資格取得等は意欲がある人は応援してもらえる。私は外部セミナー
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 0万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与と賞与については満足。ある程度までは年功序列で上がり、その後評価に
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 48万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:昇給年年1、賞与年2回、夜勤手当がある。残業手当も15分単位でしっかり
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回答者: 女性/ 子会社管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:傘下子会社規模がかなり異なるとこ
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回答者: 女性/ 子会社管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:産休育休をしっかり取れますので、女性に働きやす
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:考え方に関する研修は頻繁にや
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:特に働きづらいと感じること
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用には力を
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 空調生産本部

5.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
成長・キャリア開発:チャレンジする人にはチャンスがあります。若いリーダーもたくさ
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が想定より長かったのが最たるギャップ。入
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすい雰囲気だが慢性的な長時間労働となっており、出
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
福利厚生:社員持株会、財形貯蓄あり。双方とも会社から数パーセントの上乗せあり。オ
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回答者: 女性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空調生産本部

3.6
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:会社全体としては、時短勤務あり、残業短い、女性多いので働きやす
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:財形貯蓄や社員持株会の制度はある。保養所の利用も可能ではあるが、抽選の
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 空調生産本部

5.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 50万円 0万円 200万円
年収 1000万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:メーカーでは多いほうではないかと思います。評価制度:半年に1回の区間評
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:女性リーダーを育てようとしている気運を感じる。女性だからという
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:産休、育休を取得しやすいという点では働きやすい。時短勤務、在宅
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回答者: 女性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空調生産本部

3.6
口コミ投稿日:2021年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 28万円 4万円 140万円
年収 470万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 140万円
給与制度:月収は他の大手同様であるが、ボーナスは確実に高い。また、住宅手当は、会
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:出来高でボーナス査定が大きく変わる評価制度:実力主義とはいっているが評
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回答者: 女性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空調生産本部

3.6
口コミ投稿日:2021年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホワイトでスタイリッシュな企業のイメージがあった
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