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TOYO TIRE株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成型課第一成型/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2022年03月06日
福利厚生:大手なので福利厚生は一応ちゃんとしてます。他の大手に比べると少ない気持
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回答者: 男性/ 生産企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月14日
福利厚生:住宅補助 独身者の借り上げ社宅で7割支給。通勤手当 TOYOTIREの
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回答者: 男性/ タイヤ設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2021年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間。部署により残業は差があった。私の部署は大体
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はしていない。他の部署では残業があることもあるが
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成型課第一成型/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:休日は多かったですが、その分休日出勤も多かったです。長期休暇
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 先行技術開発部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業がほぼ0なので一日8時間。休日は年120日で並
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 450万円 20万円 140万円
年収 470万円
月給(総額) 450万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 140万円
給与制度:事業規模に対する給与額はそれほど高くない。昇給は年功序列に近く、昇給額
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも日系大手のグローバル企業という感じである。しっ
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:保守的。新しい取り組みをしようとしているが、トップダウンが
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月08日
企業カルチャー・社風:やりたい理由が説明できれば挑戦する機会は与えられる。異なる
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:業務上必要な資格の勉強は推奨されるが手当はない。年度目標に設
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:特に目立ったものはないと思います。オフィス環境:本社や開発センターは建
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成型課第一成型/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業です。現場の人は設備の運用を行うのですが、暇な所は定
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月21日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいと思います。あとはフレックスで在宅業務もしや
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月13日
事業の強み:強み北米を中心とした市場で高く売れる商品があり、利益率はいいこと弱み
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口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成型課第一成型/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の工場に比べたら額は大きいです。(ほぼ残業代で賄ってると言った感じ)
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
働き方の満足点:フレックス制度、ハイブリッドスタイルなど、自分のペースに合わせや
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口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:場所異動は少なく成長できる環境は少ない。常に人員が不足する会
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスもきちっとしており、プライベートも確保で
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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ゴム業界自体が給料が高くないし、さらに業界内順位も低いためさらに水準は
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:設計者としてさまざまな商品に携わるため挑戦の機会は多い組織
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:古い体制が残っている。社長が変わると海外に工場ができている
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 成型課第一成型/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2021年06月28日
企業カルチャー・社風:現場は残業が第一みたいな感じではある。残業が終了した後にK
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口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 48万円 0万円 284万円
年収 860万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 284万円
賞与:毎年、組合と会社の合意の上、ベースの賞与が決定する。ここ数年は5.2-5.
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口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ タイヤ設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ OEタイヤ開発部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:タイヤの設計ツールや解析ツールなどは内製のものが多く、他社で
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
年収・給与の満足点:お給料に関しては、残業など1分単位で出ますし、少なくはないで
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生:福利厚生は充実してる。やはり大企業。工場では、お風呂や食堂がある。ただ
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口コミ投稿日:2022年01月21日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営管理部/ 課長

4.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:今年から新たな人事制度を導入。職務等級に基づく職責給の制度を何年か前に
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.7
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 4万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 110万円
給与制度:給与は年功序列ではなく、評価結果で変動する方式。部の評価点をグループご
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:常に仕事量が多く残業も比例して多い。人も少ないのに何故かでき
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
事業の強み:アメリカのオフロード用タイヤ市場で一位のシェア。日本でも注力しており
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:福利厚生は他の会社よりは多いとおもう。オフィス環境:工場内はとても暑く
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:研修はhば広く用意しているため、やる気になって受講すればそれ
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:お給料は月給は普通だが賞与などしっかりでる。大手ならではの手厚い手当て
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
休日休暇:部署にもよるが、仕事に支障がなければ有給は取りやすい方だと思う。会社独
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