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林純薬工業株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
働きがいを感じるポイント:
お客様からお礼を言われた時。
リピート受注ができた時。
助かってるからこれもお願いと新たな提案を貰った時。

この仕事が向いていると思う人:
人の役に立ちたい人。
社会の役に立ちたい人。
ドクターマインドの方が強い人。
自社品を必ず進めるのではなく、安く済んだりするなら他者から購入を促すことも必要。逆にそれで信頼を得て、新たな案件の依頼にも繋がる。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・仕事量:基本は9時スタート17:40終了。事務は午前に急ぎの受注入力に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事を通して身につくスキル:営業力(反響・ルート)コミュニケーション能力ヒアリン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事の裁量権:年功序列の会社ですが、下の者の意見もしっかり聞いてくれる風潮はあり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
福利厚生:通勤手当や退職金は一般企業とあまり変わらないと思う。住宅補助は、転勤を
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年に1度。営業所ごとの相対評価のため、上がらない人もいれば上がる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業無し、土日祝は休み、有給も文句は言われない。上の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
成長・キャリア開発:工場への研修などを頻繁に行い始めてきている。資格取得手当は、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 試薬化成品部

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:男女の差は特にない。育休など取る人もいる。急な休暇や、急な在宅
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口コミ投稿日:2020年11月27日

回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価制度により自分の資格等級が上がることで昇給があるので、毎年昇給する
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
勤務時間・休日休暇:業務上仕方ない部分はありますが、部署によって残業時間が大幅に
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の大きなギャップなかったです。研究職なので
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
福利厚生:退職金に関しては、3年以上勤務が条件でした。オフィス環境:研究職の人数
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはよくとっていました。
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
女性の働きやすさ:部署によって働きやすさもかわると思います。残業が多い部署では、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:教育制度は特になく、人の人事異動で仕事のルールがすぐに変わる点が気に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年09月03日
働きがい:とにかくあたたかい人が多いです。仕事で失敗したとき、プライベートでつら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年09月03日
雇用の安定性:派遣社員の場合、会社の業績に応じて増員・減員する場合があります。 正
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでもあり、個人でもあります。 受発注
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】なじめる環境。皆明るく誰に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】言える上司と言えない上司がいます(当然
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】ありました。現在は人数が集まらないのでやってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好。 問題が発生しても皆で協力してとり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】風通しはよいといってますが、現実難しいですよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】仲の良い人たちで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】あります。仕事の内容
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