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日通・NPロジスティクス株式会社の年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 業務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務一課 1係/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 21万円 2万円 50万円
年収 290万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:2年に1回格付け申請有り、そこで合格出来れば給与アップ(落ちることはそ
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回答者: 女性/ お客様窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:給料は勤続年数によって年々あがっていく。普通にしていれば普通に昇給し
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回答者: 女性/ お客様窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:残業をした分1分単位で支給されるのはいい所だと思う。稼ぎたけ
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回答者: 女性/ お客様窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:年始年末になると毎年自身の目標設定を作る。上司と面談を行い、半年
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回答者: 女性/ お客様窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
賞与:年に2回、6月と12月に支給されます。何ヶ月分かは覚えていません。新入社員
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 3万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 102万円
給与制度:一般的な物流企業の中では比較的高い方に入るかと思います。評価制度があり
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 3万円 3万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 3万円
給与制度:パナソニックグループなので、各種手当は本当にしっかりしていた。お給料や
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回答者: 女性/ お客様窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:フレックス制という点を利用して休日に出勤したのにも関わらず休日手当はつ
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回答者: 女性/ 〇〇/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒の昇給は僅か。主任昇格試験を受けてから給与は上がる。残業代で稼ぐ感
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