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回答者別の社員口コミ(日本生命保険相互会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:長く続ける人にとっては良い会社です。25年働いた方で2000万程の退職
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:3年以内に辞める人が多すぎる。この1年で30人ほどの在籍の営業部で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:何十年も外交として勤める方ももちろんいます。内勤の方は分かりません
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:資産が多いので、成長はし続けるでしょう。相互会社としてずっと存在
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
会社の安定性:個人は成績次第で、収入が月に数万円から何十万でも何百万。差が大きす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
会社の安定性:会社自体が倒産する事はない程の規模です。同業他社の中では一番良いと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:実践的な研修が少なく、同じレベル同士でロープレするので成長できない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:研修はシッカリしています。入社前研修が3ヶ月。入社後2年間は月に1~
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:2年目から4ヶ月間スランプに陥ったり、問題を抱えて、成績を上げれないと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成績を上げるための研修が入社2年目まで月に1~2回あり、リーダー、トレ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年02月04日
勤務時間・休日休暇:休日出勤に対する振替休暇の線引きが曖昧で、休日出勤して振替休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年02月04日
福利厚生:入社時点で有給が10日、半年経過時点で10日、その後1年ごとに10日プ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:離婚後、子育てと仕事の両立を考えて入社しましたが、普段か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:営業所は33人の女性に1人の男性営業部長なので、女性が活
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3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:基本的には浸透している。ただ雑務が多く、余裕をもって仕事を出来て
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:基本的には浸透している。私自身は『お客様のために』を第一にガンガ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時に10日の有給がもらえ、更に半年経過時に10日加算されるので、有
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:毎月の成績目標が高い。定期的に訪問するお客様への時間がなくなる時もあり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:子どもの学校行事などで抜けたり、半休したりする場合も気がねなく取れる。
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日本生命保険相互会社の回答者別口コミ (3189人)

  • 営業 / なし / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年10月03日
  • 法人職域ファインシャルコーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年06月09日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2011年時点の情報
最新の回答:2019年01月11日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
最新の回答:2019年01月22日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年02月19日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年08月01日
  • サービスコーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年06月01日
  • 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年09月07日
  • 運用部門 / 課長補佐 / 運用部門 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年11月02日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年01月20日
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