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回答者別の社員口コミ(日本生命保険相互会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】会社が資格取得の為にサポートしてくれ、色
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の働きやすさ:女性の方が多い会社なので、キャリアアップにしても女性だからとい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の働きやすさ:基本的に営業職は女性ばかりなので、女性のライフサイクルに寄り添
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口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:〆切ペースに自分の数字ペースが遅れているとチームに申し訳なく感
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:基本的に出社して朝礼が終われば自由なので、やる事さえやっていれ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】税金の知識や社会保障の仕組み、ファイ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】仕事量もスケジュール立てもお給料
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口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事の厳しさ】努力しても〆切までに報われない事もあれば、お客様に合わ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事のやりがい】お客様から感謝していただけてるのを直接感じられ、自分
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:不満は特にないです。1年間の成績で営業資格が変わり、営業資格ごとに基本
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:未経験から入社。以前は専業主婦でした。まだ入社して10年も経たないです
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口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】いくら自分の数字が終わっていようと繁忙期に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】産休育休はもちろん介護休暇などもある。勤続
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:月に一回程度、土曜出勤の日があったりする。時間外に仕事に出て
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:基本、平日の9時から5時。とはいえ自由に予定を組み立てれるの
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収に対しては満足していますが、成績が取れない職員さんは福利厚生やボー
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張れば頑張っただけ給料が上がる。他社より基本給も成績評価も良い。下手
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】成績をもとにボーナスが決まる。ボーナスの
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口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給に成績給が上乗せ。営業資格によって基本給が違う
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ポイント日が多い。ポイント〆切日に数字
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自分次第でスケジュールの調整が出来
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:新たなシステムを導入するのは良いが、高齢のお客様にもっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:共存共栄、相互扶助の精神に基づいている。国民生活の安定と向上に寄
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】お客様の都合でアポイントが夜になっ
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ほとんど主婦なので育児しながら働く事に
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口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:飛び込み営業が基本ない。商品が良いので売り易い。研修が
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口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】収入を増やしたいと思って他社への入社研修を受
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