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回答者別の社員口コミ(日本生命保険相互会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 個人営業 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 個人営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
事業の強み:大手なので、安定感はあります。常に新しい内容の保険が出ているので、毎
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:FPを取得した場合に、給付金はあったと思います。働きがい:や
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は年二回あります。完全歩合のイメージです。昇給は毎年あるが数十円・
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みだが、もちろん出勤もある。その分翌週に振替休日を取
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は完全歩合です。頑張れば頑張るほど多くなります。所属する部署にもよ
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、ノルマがないと言われていましたが、いざ
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いと思います。組織体制・コミュニケーション:組織
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
多様な働き方支援:リモートワークは不可でした。副業も禁止。やっていた人はいたと思
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
成長・キャリア開発:FP取得したときには取得手当があります。働きがい:やはりお客
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いです。結果がすべてのため、育
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