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株式会社ウィザスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:理念を大切にしていて、運営の方針から評価制度、会議運営など
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月23日
女性の働きやすさ:女性の役職者も多く、評価における差別は無かったように思う。ただ
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回答者: 男性/ 業務企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:福利厚生はしっかりとしている。既婚者、子持ちの社員にはそれなりに手当が
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 男性/ 業務企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 37万円 3万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は平均より少し低いくらい。ボーナスはしっかりと出る。手当も出張等が
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
企業カルチャー・社風:理念が強く、社員に刷り込むために様々な研修が盛り込まれてい
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:とりあえずは目の前の業務に毎日追われるだけの環境なので成長は
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
勤務時間・休日休暇:本社はできるだけ早く帰ろうという雰囲気。ただし業務量が多いの
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口コミ投稿日:2021年10月15日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 30万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は平社員だと年2回1ヶ月ぶんづつが相場で、少ないです。給与も他業種
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
企業カルチャー・社風:人をリスペクトする社風なので、慣れると居やすいかもしれませ
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回答者: 男性/ 業務企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:部署によっては勤務時間は長く、毎日2-3時間残る場合もある。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月23日
事業の強み:少子化だが事業の多角化で利益を出していた。荷物になっているような事業
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
勤務時間・休日休暇:明らかに人員に対してして業務量が多い。また業務の管理体制がず
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:段階によって違う。向上心があれば上げることは可能。評価制度:成果による
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:皆んな良い人で働きやすい環境だと思ったが、実際は
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
女性の働きやすさ:女性は多く、管理職
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
福利厚生:退職金あり。オフィス環境:立地はかなりいい。そのぶんフロアは狭く落ち着
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
女性の働きやすさ:男性社会です。ですが本社にはそれなりに女性の正社員が活躍してい
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日が105日。少ないです。有休はとりやすい
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口コミ投稿日:2020年08月31日

回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
24万円 --万円 --万円 --万円
年収 24万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体系テーブルがあり、それに沿って給料が決まる。高くも安くもない感じ
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
企業カルチャー・社風:「成長」という言葉が大好きで、それをごり押ししてくる感じが
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
福利厚生:保養所が淡路島にあるらしい。住宅補助はない。確定拠出年金はある。オフィ
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
勤務時間・休日休暇:月一で土曜出勤がある。入社前はその分振休があると聞いていたが
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよるが、想定していたより残業が多く、休み
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:産休をとっている社員はいたので、産休をとれないことはないっぽい
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
事業の強み:全国に拠点がある大きな組織なので、そこ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:創業者の設定した理念を、社員みんなが大切にしている。経営方
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月05日
多様な働き方支援:良くも悪くも、昔ながらの慣習が多く残る企業で、フレキシブルな働
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に、理念について熱く説明された。「そうはい
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口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年次の昇給と、評価によって自身の等級が上がる昇級とが、別途に設定されて
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月05日
事業の強み:生徒の内面の成長や、むやみに偏差値重視でなく個人の志望校を探すところ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:上場企業ということもあり、一通りは揃っていた印象。退職金は、はやりの企
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】多くの中途入社の方が、どんどん辞めていってい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】役職者に女性がほとんどいないので、女性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:顧客から感謝の言葉を頂戴したとき、この職場冥利に尽きる。特に南大阪地域
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:上層部の中で責任の所在をうやむやにしている感があるので、先が心配
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