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回答者: 男性/ 施工スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施工技術本部東京工事課/ なし

2.1
口コミ投稿日:2021年01月01日
事業の強み:自社で抱えた施工スタッフや既存間仕切りの解組時の短納期施工や耐震構造
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主査

2.8
口コミ投稿日:2022年10月22日
福利厚生:転勤者は家賃8割補助がある家を買うと転勤が決まることが多いオフィス環境
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回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:残業は繁忙期であれば30時間は超える。土日も現場は動いている
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:住宅手当、地方手当、通勤手当、勤続年数によって記念品など福利厚生は充実
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 回答なし/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は同業者の中でも高い方であると思います。残業時間は繁忙期はとても多
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:出る杭は打たれない。組織体制・コミュニケーション:人はすご
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回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
事業の強み:パーティションメーカーとしてのネーム事業の弱み:現場軽視事業展望:ず
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回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:家賃補助などの福利厚生は充実している。逆にそれらの福利厚生が無ければ会
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 4万円 55万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 55万円
給与制度:周りの知人に比べると低いです。賞与額も同じです。評価制度:評価基準があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:どこもそうかもしれないが、表面上は良いことばかり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には自分のやり方次第で残業せずに帰る人もいる
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
モデル年収:役職手当や職務手当はそこそこもらえる。入社年数に応じて給与体系も変わ
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:年数に応じてきっちり昇給、給与UPに繋がる。各種手当も地域手当や交通費
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:資格取得などのサポートも充実しており、ZOOM講習などに時間
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
入社理由:収入面では高い水準にあり、ベースとなる収入が安定しているのが一つと、全
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口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:給与水準は高いので家族のいる人も満足できる。残業代とプラスされた時は高
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:色々な部署があり、多様性を重視していく事で能力や才能
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
仕事の裁量権:営業の部署では大まかな部署ごとの目標設定などはあるがきついノルマな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
働き方の満足点:いまだに帰りにくい風習はあって、個人の意思がしっかりしている人で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生制度の満足点:手当もしっかり尽くし、きっちりしている。このご時世ではある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
仕事を通して身につくスキル:建築図面を起こす技術、読む技術など建築業界に必要な技
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
賞与:石川県小松市の入社したい企業ランキングで常に上位ランキングするほど人気が高
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月04日
福利厚生:条件があるが住宅補助あり、通勤手当あり、退職金ありオフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・仕事量:AM8時45分~9時PM17時30分~45分おきまりの朝礼があ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年07月11日
ダイバーシティ・多様性:今となっては、オフィスではなくテレワークで働いている人も
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
評価・昇給制度:昇給は年1回あります。評価に関しても、結局人で、古い体質の管理者
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 東日本営業本部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
多様な働き方支援:リモートワークは以前より推奨されつつある。コロナ時期からリモー
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口コミ投稿日:2020年06月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:まず、自社の給与制度の話をすると年功序列色が強いのが否めない気がする。
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発/ なし

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
福利厚生:福利厚生の住宅補助が8割(規定あり)でるため親元を離れて一人暮らしをす
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口コミ投稿日:2020年08月27日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発/ なし

3.2
口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は一般平均程度に設定されている。福利厚生の住宅補助が8割(規定あり
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口コミ投稿日:2020年01月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若いうちからお金にはそれほど困らないが、残業をする前提のことです。残業
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口コミ投稿日:2020年05月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昔ながらの会社であり、且つ石川県という田舎に本社を構えた企業である為、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
オフィス環境:パーティションを通して空間を提供する会社であるが故、自社のオフィス
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口コミ投稿日:2020年01月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収については2年目で約470万、3年目で約490万でした。年齢の割に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
勤務時間・休日休暇:施工立会により、休日出勤がかなりあり、休める機会が時期によっ
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