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株式会社紀陽銀行の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:育休産休を終えて戻って来られる方はたくさんおられる。その後時短
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回答者: 女性/ 営業課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業性担当

3.3
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進めていきたいという組織的な意欲は感じられる
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
女性の働きやすさ:女性活躍をうたっており、女性社員の本部雇用や管理職のようにも力
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回答者: 女性/ CA職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月04日
女性の働きやすさ:産休育休は女性は当たり前にとる雰囲気であり、とりにくい雰囲気は
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:現在は女性の管理職もかなり増えているイメージ。育休なども取得し
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店/ 一般行員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:管理職は多いが、支店長(融資あり支店)はいない。半ば強制的にエ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も多いし、女性の働きやすさはとても整っており、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:会社の方針で女性の管理職登用に力をいれており、女性が出世しやす
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回答者: 女性/ 事務、窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は窓口ならあります。休暇は取りやすいかもしれな
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回答者: 女性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:産休や育休制度があるので、女性は戻ってきやすい環境になっている
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:女性に優しい。甘い。男性は詰められるが、女性に怒らない上司がほ
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休等の制度もあるが、育休から復帰される人が多いイメ
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回答者: 女性/ CA職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:女性の産休や育休制度には特化しており働きやすい環境になっている
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:業務課は女性の管理職が多いが、融資と営業はほとんどいないと思う
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:育休や産休はとりやすい。男性でもとっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:女性にとってはかなり働きやすいと思う。プラチナくるみんを取得し
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:働きやすい。私のいた支店は女性ばかりのところがおおいため、幼い
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回答者: 女性/ 融資相談課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:管理職も女性が増えてきているため働きやすくはなっている。福利厚
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増加させたい傾向にある為、女性の昇進については積
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月12日
女性の働きやすさ:支店によるかもしれないが女性の方が多い支店も多く、育休制度など
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月08日
女性の働きやすさ:産休育休制度は整っており、取得率は100%に近い。土日祝日は必
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回答者: 女性/ CA職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月26日
女性の働きやすさ:産休・育休等は取りやすいと思いますが、復帰後の育児時短は人員の
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月23日
女性の働きやすさ:育休、産休はとりやすい雰囲気ではある。育休後の職場復帰の研修が
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回答者: 女性/ 窓口業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:残業がないところは働きやすい。産休、育休も充実しているが、給与
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回答者: 女性/ ca職場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:女性の割合が多く、とても充実している。女性が働きやすい職場であ
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回答者: 女性/ CA職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
女性の働きやすさ:びみょう、最近女性管理職にする取り組みして
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:ばりばり働いている人もいるが、まだごく一
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回答者: 女性/ CA職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月12日
女性の働きやすさ:産休、育休制度や時短勤務などの制度
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:女性の社員も多いので働きやすいと思います。産休、育休の制度も整
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年01月19日
女性の働きやすさ:事務職なら結婚、出産後も働けるが、キャリアを積む職種で働くなら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月15日
女性の働きやすさ:独身なら残業ありでも耐えられるかもしれないが、残業のある部署で
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月30日
女性の働きやすさ:結婚後は働きやすいように異動時に勤務先を考慮してくれます。育休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月09日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスが取れるので家庭と両立したい人には最適なと
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月30日
女性の働きやすさ:産休、育休は取得率が高く、友人はこの制度で就職を決めた、と言っ
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:産休、育休は取得してる方がたくさんいらっしゃいます。時短制度も
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